Director industrial

En Claire Joster somos especialistas en la selección de perfiles directivos y mandos intermedios para las principales áreas funcionales, con un valor añadido fundamental: la captación de talento, basada en valores y ajuste cultural de nuestros clientes y candidatos. Creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nuestro cliente es una de las empresas más consolidadas en el sector manufacturero. Necesita incorporar un/a Director Industrial en la zona de Guipúzcoa. Reportando directamente al Director General del Grupo, serás responsable de la gestión integral de la planta productiva y del departamento de ingeniería e i+d, en coordinación con las directrices del Grupo, para garantizar la entrega de los productos según el plazo previsto con el cliente y el coste presupuestado por el departamento comercial, asegurando la calidad del producto y el cumplimiento con la normativa de seguridad de las personas, prevención y medio ambiente. Buscará tener la máxima eficiencia en la producción y en la ingeniería promoviendo la mejora continua con conceptos de lean manufacturing. Responsabilidades: Gestionar los medios productivos de la fábrica. Responsabilizarse del cumplimiento de los programas de producción, gestionando las Órdenes de Fabricación para el cumplimiento de los plazos. Controlar los suministros y stocks, para minimizar los circulantes. Coordinarse con el responsable de administración/financiero. Proponer y negociar las políticas y directrices en material laboral. Analizar mejoras de las instalaciones, formación del personal, inversiones en medios materiales y humanos. Colaborar en el proceso de ecodiseño. Tomar conciencia y conocer los aspectos e impactos ambientales relacionados con los productos de ecodiseño a lo lardo de su ciclo de vida. Conocer la identificación y evaluación de aspectos ambientales de los productos de ecodiseño junto con la identificación de las estrategias de mejora ambiental. Asegurar el cumplimiento de la ISO 14001. Asegurar la correcta transmisión a los trabajadores de la evaluación de riesgos de su puesto, exigiendo la utilización de los EPIs correspondientes y el cumplimiento de las medidas de prevención que consten en dicha evaluación. Proponer mejoras en la fase productiva y de ingeniería, encaminadas al incremento de la eficiencia, basadas en la filosofía del lean manufacturing. Requisitos: Amplia experiencia desempeñando funciones similares al puesto. Formación a nivel técnico (Ingeniería mecánica u Organización Industrial o afín). Conocimiento en técnicas de lean manufacturing. Manejo de ERPs a nivel de usuario. Idiomas: inglés nivel B2; euskera hablado y escrito. Conocimientos de segregación de residuos y pautas de actuación en caso de emergencias. Formación en Q, MA, PRL y evaluación de riesgos (Art. 18-19) Formación en la norma UNE EN ISO 14006- ecodiseño. Competencias clave: Capacidad de liderazgo Capacidad de impulsar nuevos proyectos Trabajo en equipo y colaboración multidisciplinar. Iniciativa para la toma de decisiones y análisis de problemas. Habilidad para la negociación y gestión. Orientación a resultados y mejora continua. Habilidad para comunicarse eficazmente con todos los niveles de la organización. Si cuentas con la experiencia requerida en el sector y en posiciones similares, es tu oportunidad