Empleos actuales relacionados con Segundo/a Maitre ARTIEM Audax 2026 - Ferrerías Balearic Islands - ARTIEM Hotels

Únete a nuestro equipo en ARTIEM Audax como
Segundo Maitre
para la temporada 2026

En ARTIEM aprovechamos estas fechas para bajar el ritmo, agradeciendo lo vivido, cargar pilas y mirar al futuro con ambición. Nos vamos de vacaciones de Navidad y
a la vuelta, ya en el nuevo año, revisaremos todas las candidaturas recibidas
para preparar con tiempo la
temporada 2026
.

Si estás pensando en tu próximo paso profesional y te motiva crecer en un proyecto con propósito, sigue leyendo.
Sobre el Puesto:
Como Segundo/a Maitre, te convertirás en una pieza angular de la operativa diaria de nuestro restaurante. Trabajarás en estrecha colaboración con el Maitre, compartiendo la responsabilidad de asegurar que cada servicio sea una experiencia inolvidable y excepcional para todos nuestros huéspedes. Tu labor será fundamental para mantener los altos estándares que caracterizan a ARTIEM Hotels.

Tus Principales Responsabilidades Incluirán:

• Apoyo directo al maitre: Asistirás activamente al Maitre en la coordinación integral y la supervisión efectiva del equipo de sala, promoviendo un ambiente de trabajo productivo y colaborativo.
• Garantía de calidad del servicio: Serás el principal responsable de velar por la máxima calidad del servicio ofrecido durante todos los turnos, asegurando la satisfacción del cliente en cada interacción.
• Organización y supervisión de espacios: Liderarás y supervisarás el montaje del restaurante, incluyendo la preparación para servicios regulares y eventos especiales, prestando atención meticulosa a cada detalle.
• Atención al cliente personalizada: Te anticiparás y responderás proactivamente a las necesidades y deseos de nuestros clientes, brindando una atención personalizada y memorable que supere sus expectativas.
• Fomento de un ambiente positivo: Contribuirás activamente a cultivar un ambiente de trabajo positivo, motivador y de apoyo mutuo dentro del equipo de sala.
• Desarrollo del equipo: Participarás en la formación continua del personal de sala, compartiendo tus conocimientos y experiencia para impulsar la mejora continua del servicio y el desarrollo profesional de tus compañeros.

¿Qué buscamos en tí?

• Experiencia probada: Mínimo de 2 años de experiencia demostrable en roles de Segundo/a Maitre, Jefe/a de Rango o posiciones de responsabilidad similar dentro de hoteles o restaurantes de alto nivel.
• Habilidades de liderazgo y proactividad: Capacidad probada para liderar, iniciativa para proponer mejoras y una mentalidad proactiva para anticipar y resolver desafíos.
• Comunicación excepcional: Excelentes habilidades de comunicación verbal y no verbal, tanto con el equipo como con los clientes.
• Orientación al cliente y pasión: Una vocación clara por el servicio al cliente y una genuina pasión por la industria de la hostelería.
• Trabajo en equipo y gestión de presión: Habilidad demostrada para trabajar eficazmente en equipo y gestionar con soltura situaciones de alta demanda y presión.
• Organización y detallismo: Sólidas habilidades organizativas, un alto sentido de la responsabilidad y una atención excepcional al detalle.

¿Qué Ofrecemos en ARTIEM Hotels?

• Cultura innovadora: La oportunidad de formar parte de una marca hotelera líder, reconocida por su cultura del bienestar, su enfoque en la sostenibilidad y su apuesta por la excelencia.
• Entorno dinámico: Un entorno de trabajo estimulante, profesional y en constante evolución, donde podrás desarrollar tu carrera.
• Desarrollo profesional: Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo dentro de la estructura de ARTIEM Hotels.
• Equipo excepcional: Integrarte en un equipo comprometido con el talento, la colaboración y un excelente ambiente de trabajo.
• Jornada completa
• Inicio en Marzo hasta final de temporada.
• Alojamiento.
• La selección empezará en enero 2026.

Compromiso con la diversidad, la equidad y la inclusión.
En ARTIEM creemos en las personas y no en las etiquetas. Nuestro propósito es inspirar a las personas a ser felices, y lo hacemos sin excepción empezando con nuestra Freshpeople. Garantizando la igualdad de oportunidades para todas las personas.