BORSA SUPLÈNCIES Educadors/es Centre Infants i Adolescents

Intress es el Instituto de Trabajo Social y Servicios Sociales, una entidad sin ánimo de lucro para personas en riesgo de exclusión social.

Formar parte de Intress significa pertenecer a una organización líder en el sector del bienestar social, comprometida con la mejora de la calidad de vida de las personas a las que atendemos. Lo hacemos a través de centros, servicios y proyectos innovadores en el ámbito de la intervención social.

Intress cerca Educadors/es Socials per nodrir la nostre BORSA DE SUPLÈNCIES que contempla suplències habituals, però també es pot tenir la possibilitat d'optar a vacant. Seria per la gestió del servei de la nostra Llar Garbí i Llevant, ubicat a la zona de Tarragona. 

Garbí i Llevant són residències d'estada limitada i transitòria que tenen com a objectiu realitzar l'atenció, l'observació i el diagnòstic de la situació o risc de desemparament de menors respecte als seus familiars, per tal d'elaborar la corresponent proposta de mesura quan és impossible realitzar l'estudi en el territori.

Què farás?

• Analitzar la situació personal, familiar i social del nen-a, adolescent o jove amb la finalitat d'elaborar el projecte d'intervenció educatiu individual
• Realitzar acompanyament en el mitjà i suport per a realitzar gestions, suport comunitari i/o entrenament amb la finalitat de desenvolupar habilitats socials i millorar la relació familiar.
• Revisar el Projecte Educatiu Individualitzat dels menors i/o famílies per a registrar el seu correcte desenvolupament.
• Intervenir des d'un vincle significatiu amb els nens, nenes, adolescents o joves i contribuir d'aquesta manera al creixement harmoniós, estable i reparador
• Participar en les assemblees per a recollir propostes sobre el funcionament del Centre i les necessitats dels nens, nenes i joves i poder oferir respostes i diàleg.
• Acompanyar a les famílies en el desenvolupament de les activitats de la vida diària que facilitin el desenvolupament dels nens i nenes, atenent aspectes com les pautes d'alimentació, d'higiene, de descans i d'estimulació i joc.
• Realitzar les sessions informatives sobre l'Acolliment Familiar a aquelles persones que el sol·licitin.

Què oferim?

• Data d'incorporació: segons necessitat, podria ser immediata
• Data fi: segons suplència
• Retribució mensual/ brut per 38h semanals: 1.762,70€
• Horari: torns de demà, tarda, nit i/o cap de setmana.
• Possibilitat de formar part de l'equip quan es quedi una vacant lliure. 
• Formar part d'una gran entitat, on creiem en la integració de les persones que es troben en situació de vulnerabilitat social. 

Què esperem de tu?

Formació acadèmica necessària:

• Formació Universitaria, habilitació en Educació Social.

Experiència professional necessària:

• Experiència realizant tasques d'intervenció i atenció en colectius i families amb dificultats d'integració socio-comunitària.
• Experiència en recursos socials pels sectors de població atesa.

Coneixements necessaris:

• Models d'intervenció en infancia i familia, acolliment i adopció.

Altres aspectes a valorar:

• Formació en diversitat funcional (TEA, psicopatologies, discapacitat intel·lectual)
• Treball amb famílies.
• Dinàmiques i organització de grups.
• Gestió de conflictes.
• Intervenció comunitària.
• Metodologia en intervenció socioeducativa i psicosocial.
• Internet, xarxes socials i mitjans audiovisuals.

Necessari el certificat negatiu de delictes penals de naturalessa sexual.

• Valorem molt la bona actitut, les ganes de treballar i de seguir aprenent 
• Ens agraden les persones que els hi agrada treballar en equip. 
• Volem una persona que vulgui crèixer amb nosaltres.

Aprofita perquè pot ser un ventall per a més oportunitats laborals 

Intress es compromet a través de la seva Política de Gestió de Persones i compromisos adoptats en l'III Pla d'Igualtat de Intress, en el seu Eix 2, a gestionar els processos de selecció externa i promoció interna amb el compromís d'igualtat d'oportunitats entre dones i homes, tant des de Intress com des de les entitats col·laboradores, que asseguraran la igualtat i dotaran de perspectiva de gènere als seus processos selectius.