Gerente deportivo

Únete a OWQLO/GOWVO como Gerente deportivo y sé parte de la revolución en la gestión deportiva

Ubicación: Los Ángeles de San Rafael, Segovia

En OWQLO, estamos transformando la manera en que se gestionan las organizaciones deportivas a nivel mundial, y buscamos un Gerente deportivo de instalaciones deportivas apasionado y con experiencia para formar parte de nuestro equipo. Si te apasiona el mundo del deporte y te encanta la idea de trabajar con organizaciones de renombre como LaLiga, Fundación Calderón o Madcup, queremos conocerte

Hay un ambiente cercano y colaborativo. Tenemos una estructura muy horizontal y una cultura muy fresca. La comunicación es muy importante y fomentamos que todo el mundo pueda dar siempre su opinión constructiva.

¿QUÉ BUSCAMOS?

En OWQLO estamos buscando un Gerente Deportivo. El/La Gerente Deportivo/a será responsable de la planificación, dirección, coordinación y evaluación de todas las actividades e instalaciones deportivas de la organización. Experiencia en gestión de centros deportivos/ eventos deportivos mínima de 2 años.

TUS RESPONSABILIDADES

A. Gestión Estratégica y Operativa:

• Implementar el plan estratégico deportivo anual y a largo plazo de la organización.
• Supervisar la gestión diaria de las instalaciones deportivas, asegurando su mantenimiento y funcionalidad.
• Coordinar y supervisar todos los programas, campus, eventos y competiciones deportivas.
• Establecer y mantener una comunicación fluida con federaciones, ligas y otros organismos deportivos.

B. Gestión de Recursos Humanos:

• Dirigir, motivar y evaluar al equipo técnico y deportivo (entrenadores, monitores, coordinadores).
• Identificar las necesidades de formación y desarrollo profesional del personal deportivo.
• Gestionar la contratación, distribución de tareas y horarios del equipo bajo su cargo.

C. Gestión Financiera y Presupuestaria:

• Elaborar, administrar y controlar el presupuesto anual del área deportiva, buscando la eficiencia económica.
• Identificar nuevas fuentes de ingresos y oportunidades de patrocinio deportivo en colaboración con el departamento comercial/marketing.
• Controlar la inversión en material, equipamiento e infraestructura deportiva.

D. Relaciones Institucionales y Marketing:

• Actuar como principal punto de contacto con deportistas, clientes, padres y comunidad deportiva en general.
• Trabajar con el departamento de Marketing para promover las actividades deportivas y aumentar la visibilidad y el prestigio de la organización.
• Gestionar la comunicación interna y externa relativa a los éxitos y novedades del área deportiva.

REQUISITOS

• Experiencia 2 años en una posición o tareas similares
• Ser licenciado o graduado en INEF o CAFYD
• Imprescindible contar con carné de conducir válido.
• Inglés deseable
• Demostrar un fuerte compromiso con la excelencia, responsabilidad y la calidad del trabajo y el trabajo en equipo (monitores y personal de instalaciones)
• Liderazgo y capacidad de gestión de equipos. Con ello nos referimos a la capacidad para inspirar, motivar y dirigir a personas de diversos orígenes profesionales.
• Organización y gestión del tiempo. Una habilidad crucial para ser gerente deportivo es poder priorizar tareas, manejar múltiples proyectos al mismo tiempo y cumplir con plazos ajustados de manera frecuente.
• Habilidades de comunicación. Otra valiosa habilidad para estos profesionales es la capacidad de comunicarse de manera efectiva con diferentes audiencias, desde deportistas y entrenadores hasta inversores y medios de comunicación.
• Adaptabilidad y actitud resolutiva. Saber adaptarse a cambios rápidos y tener la habilidad para resolver problemas de manera creativa resulta fundamental para poder crecer profesionalmente como gerente deportivo.
• Toma de decisiones

¿QUÉ OFRECEMOS?

• Contrato indefinido
• Jornada completa + horario flexible según necesidades de instalación.
• Salario competitivo en línea con los estándares del mercado.
• 23 días de vacaciones
• Horario laboral de 5 días a la semana (lunes a domingo), según necesidades de la instalación.
• Manutención garantizada, sólo comida.
• Trabajar en una empresa referente en su sector que apuesta por la innovación de manera constante.

Si quieres incorporarte a una empresa dinámica, líder de su sector y en un periodo de fuerte expansión aquí tienes tu mejor oportunidad Envía tu CV, para más información contacta a Esther Hellín en Te esperamos

Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido

Beneficios:

• Flexibilidad horaria

Preguntas para la solicitud:

• ¿Cuál es tu expectativa salarial anual para esta posición?
• ¿Tienes experiencia relevante para esta posición?
• ¿Tienes carné de conducir?
• ¿Estás de acuerdo con la ubicación de la posición (Los Ángeles de San Rafael, Segovia)?

Ubicación del trabajo: Empleo presencial