Empleos actuales relacionados con Competence Manager - Sevilla, Sevilla - ATEXIS

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¿Quiénes somos?

ATEXIS es una consultora multinacional especializada en proveer servicios de ingeniería de soporte a clientes, entre los cuales se encuentran los principales líderes del ámbito aeroespacial, defensa, naval, ferroviario, energía e Industrial.

Actualmente estamos en búsqueda de un perfil para unirse al equipo como Competence Manager en Sevilla.

¿Cuál será tu misión?

Como Competence Manager, tendrás un papel clave en la gestión y desarrollo del talento técnico, actuando como nexo entre las personas, los proyectos y el negocio.

¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?

• People Management: Gestión y seguimiento de la carrera profesional de un perímetro de hasta 30 consultores/as. Acompañarás su integración, desarrollo, motivación y desempeño en proyecto.

• Talent Acquisition: Coordinación de procesos de selección junto al equipo de recruitment para garantizar el mejor encaje entre perfiles y necesidades de staffing.

• Skills & Competence Management: Seguimiento de competencias, detección de necesidades formativas y contribución al desarrollo del talento.

• Delivery & Staffing Support: Apoyo en la asignación de personas a proyectos según skills, objetivos profesionales y necesidades del cliente. Identificación de riesgos y apoyo en planes de acción.

• Business & Financial Support: Colaboración en el seguimiento presupuestario, forecast mensual y apoyo a la preparación del budget anual.

• Soporte al desarrollo de negocio: Colaboración con equipos de Sales y funciones transversales para entender necesidades de recursos, participar en pre-sales y contribuir a ofertas simples.

¿Qué buscamos?

Perfiles con:

• Grado en Ingeniería.

• 4–6 años de experiencia profesional, con al menos 1 año en coordinación de proyectos, equipos o roles similares.

• Experiencia previa en entornos industriales o de consultoría.

• Nivel de inglés B2 (imprescindible).

• Francés B2 muy valorable.

• Manejo de herramientas como Excel, Power BI u otras de reporting.

• Orientación a la gestión por KPIs.

Soft skills que marcan la diferencia:

• Capacidad de organización y priorización.

• Buenas habilidades de comunicación y gestión de stakeholders.

• Mentalidad de negocio.

• Interés real por el desarrollo de personas.

¿Qué ofrecemos?

Ambiente internacional de trabajo y crecimiento profesional

Contrato Indefinido

22 días de vacaciones

Días libres para recargar energía

Horario intensivo y flexible de 7:00 - 15:00

Seguro médico privado

Modelo híbrido con teletrabajo

En ATEXIS, valoramos a todas las personas dentro de nuestra organización. Con una amplia gama de oportunidades de proyectos y posibilidades de desarrollo interno, tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera al máximo.

¿Te interesa?

Si tienes interés en la posición o o conoces a alguien que se ajuste a esta oportunidad, no dudes en contactarnos

Te estamos esperando