Gestor/a de Recuperación de Carteras Empresariales

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En Intrum, buscamos a una persona con perfil Gestor/a SME para liderar la gestión estratégica y recuperación de carteras empresariales.
Este rol combina análisis financiero y jurídico con una fuerte orientación a la negociación y la toma de decisiones.
 

Misión y propósito del puesto

La persona Gestora SME se encargará de gestionar y recuperar carteras empresariales en todas sus fases (operativa, liquidación, insolvencia o concurso) y de dar seguimiento a los avalistas asociados.

El objetivo es maximizar el valor económico de cada expediente mediante análisis financiero y legal, identificación de oportunidades de negociación y propuestas de soluciones equilibradas entre intereses del cliente y rentabilidad de la compañía.

Es un rol altamente analítico y estratégico, centrado en la toma de decisiones basada en datos y en la gestión integral de cada caso hasta la formalización de acuerdos.

Responsabilidades clave

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El/la Gestor/a SME se encarga de gestionar integralmente expedientes empresariales, desde la evaluación inicial hasta la propuesta de solución, utilizando distintos canales (presencial, telefónico o digital)

Sus funciones incluyen:

• Análisis financiero y patrimonial de las empresas (balances, solvencia, activos, embargos y escenarios de liquidación).

• Diseño de estrategias de recobro personalizadas según el perfil económico, jurídico y operativo de cada caso.

• Negociación y coordinación con clientes y representantes legales, defendiendo acuerdos viables.

• Colaboración con el área legal para procedimientos judiciales o preconcursales.

• Seguimiento documental y procesal de los expedientes, asegurando trazabilidad y calidad de la información.

• Evaluación de riesgos y oportunidades derivadas de procedimientos judiciales paralelos o activos vinculados.

• Toma de decisiones estratégicas basadas en análisis financiero, jurídico y de riesgos.

Jornada: Completa Ubicación: Madrid o Valladolid (preferentemente)

Requisitos del puesto

• Experiencia mínima de 5 años en gestión empresarial o recuperación de deuda corporativa.

• Sólidos conocimientos financieros, especialmente en análisis de CCAA, balances y estructuras societarias.

• Conocimientos jurídicos aplicados al derecho concursal y civil (empresas y personas físicas).

• Formación universitaria en Derecho, Economía, ADE o similar (valorable formación de posgrado en finanzas o derecho concursal).

• Capacidad de interlocución y negociación con clientes corporativos y representantes legales.

• Dominio de herramientas de análisis financiero y entornos digitales de gestión.

Competencias profesionales

• Pensamiento analítico y visión estratégica.

• Capacidad de planificación, priorización y seguimiento de casos complejos.

• Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos económicos.

• Comunicación clara y persuasiva, tanto oral como escrita.

• Proactividad, iniciativa y autonomía en la toma de decisiones.

• Trabajo colaborativo en entornos multidisciplinares (financiero, legal, comercial).

Nuestra propuesta

• Condiciones y beneficios: salario competitivo con plan de incentivos, seguro médico, descuentos corporativos, jornada intensiva y modelo híbrido con flexibilidad horaria.

• Entorno y cultura: ambiente inclusivo, colaborativo y diverso, basado en respeto, innovación y equilibrio vida-trabajo.

• Desarrollo y crecimiento: formación continua, e-learning, promoción interna y participación en proyectos estratégicos.

Si te motiva la resolución de casos complejos, la interlocución con empresas y la búsqueda de soluciones que generen valor para ambas partes, esta oportunidad puede ser para ti.

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