software test engineer for embedded systems

Ubicación:
Madrid, MD, ES

Perfil profesional: Defensa y Seguridad

Experiencia requerida: Más de 2 años de experiencia

Modalidad del puesto: Híbrido

En Indra Group, protegemos lo que más importa.

Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional.

Únete a nuestro equipo de pruebas de software

En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de pruebas software para equipos embebidos.

¿Qué harás?

• Diseñar y ejecutar pruebas de software para equipos embebidos.

• Elaborar planes, procedimientos e informes de pruebas en distintas fases del desarrollo (PDR, CDR, TRR, FDR).

• Realizar pruebas funcionales, de rendimiento y unitarias.

• Generar documentación técnica y reportes finales de verificación y validación.

• Colaborar con equipos de desarrollo para asegurar la calidad del software según normativas aplicables.

• Participar en proyectos que aplican estándares de software assurance (DO-178, ED/109A, ED/153,

¿Qué buscamos en ti?

Experiencia mínima: 2-3 años en pruebas de software para sistemas embebidos.

Conocimientos técnicos:

• Pruebas CSCI (medio).
• Generación de informes finales de pruebas, verificación y validación.
• Documentación de pruebas por fases de desarrollo (PDR, CDR, TRR, FDR).
• Diseño y ejecución de pruebas funcionales, unitarias y de rendimiento.
• Software assurance según estándares DO-178, ED/109A, ED/153, 50128.

Idiomas: Inglés alto.

Lo que te ofrecemos:

• Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de profesionales, con seguridad financiera.

• Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Tecnologías punteras en sistemas embebidos y pruebas críticas.

• Ambiente Cercano y Transparente : Comunicación directa y entorno colaborativo.

• Autonomía y Flexibilidad : Organización del trabajo adaptada al modelo híbrido.

• Plan de carrera adaptado a ti : Crecimiento y desarrollo profesional.

• Formación continua : en Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos para especializarte).

• Descuentos exclusivos para tu bienestar : Ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y más.

• Retribución competitiva y planes de compensación flexibles .

¿Cómo es nuestro proceso de selección?

Revisión de tu perfil

• : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
  Primera toma de contacto (5-10 min)- : Si recibes una llamada de un número desconocido, es nuestro equipo Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
  Entrevista técnica- : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
  Oferta y bienvenida- : Si todo va bien, te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos
  
  Tiempo Estimado: 1-2 semanas.

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

INDRA es empresa Top Employer 2025 Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.