Empleos actuales relacionados con Responsable de RR. HH - Marbella, Málaga - Isabel López

  • Tècnic/A D'Acompanyament A Clubs Esportius Per Enfortir L'Ús Del Català

    hace 1 semana

    Marbella, Málaga, España Unió de Federacions Esportives de Catalunya A tiempo completo

    Projecte entre la Unió de Federacions Esportives de Catalunya (UFEC), Òmnium Cultural i l'Institut d'Estudis Catalans (IEC)Lloc de treball: Sants-Montjuïc (Barcelona) Tipus de contracte: jornada completaHorari: habitualment de tardes, coincidint amb l'horari dels entrenaments Durada prevista: 1/12/2025 al 31/12/2026, amb possibilitat de pròrrogaEl...

  • Fregador/a Jornada Parcial 20 Horas

    hace 1 semana

    Marbella, España ESCUELA SUPERIOR DE ALTA GESTION DE HOTEL, S.L. A tiempo completo

    Código del anuncio - EA\2024\011944 - Nombre del anuncio - Fregador/a jornada parcial 20 horas - Descripción del anuncio - El fregador es responsable de mantener la limpieza y el orden en la cocina, asegurándose de que todos los utensilios, equipos y áreas de trabajo estén impecables. Este puesto es esencial para el funcionamiento eficiente de la cocina...

  • Delegado Comercial

    hace 3 días

    Marbella, España CIDI Centro Internacional de Idiomas A tiempo completo

    Buscamos Delegados/as Comerciales, Cursos de Idiomas y Años Académicos en el ExtranjeroEspaña | Contrato mercantil | Comisiones por objetivosEn CIDI Viajes al Extranjero, con más de 45 años de experiencia en programas educativos internacionales, queremos ampliar nuestra red de delegados comerciales en España para impulsar la venta de Años Académicos...

Responsable de RR. HH

hace 3 semanas

Marbella, Málaga, España Isabel López A tiempo completo

Buscamos RESPONSABLE DE RECURSOS HUMANOS GENERALISTA para nuestro cliente, reconocida cadena de restaurantes, referente en la gastronomía italiana contemporánea, ubicada en Marbella, Málaga.

La persona seleccionada será responsable de apoyar en todas las áreas clave del Departamento de Recursos Humanos, ofreciendo soporte tanto a Dirección como a los empleados, garantizando la correcta gestión de los procesos de selección de personal, cumpliendo con la normativa laboral vigente y contribuyendo al bienestar y desarrollo de los trabajadores dentro de la organización.

FUNCIONES

  • Gestión completa de procesos de reclutamiento y selección de personal: publicación de ofertas, criba curricular, entrevistas, contratación y seguimiento de perfiles del sector restauración y hostelería.
  • Actualización y enriquecimiento de la base de datos de candidatos/as, garantizando un flujo continuo de talento para cubrir necesidades operativas.
  • Gestión administrativa y laboral de personal junto con Asesoría externa: altas, bajas, contratos, nóminas, control de vacaciones, incidencias y aplicación del Convenio de Hostelería o Restauración.
  • Apoyo en la formación y desarrollo de empleados, seguimiento de planes de carrera y evaluación del desempeño.
  • Implementación de mejoras en los procesos internos de Recursos Humanos y colaboración en la digitalización del área.
  • Apoyo en la política disciplinaria y en la gestión de incidencias laborales, en coordinación con Asesoría externa.
  • Reporte a Dirección sobre indicadores de personal, rotación, incorporaciones y clima laboral.
  • Acompañamiento y seguimiento del personal, promoviendo un entorno de trabajo positivo y alineado con los valores de la empresa.

REQUISITOS

  • Formación Mínima: Grado en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresa, Piscología y/o afines.
  • Experiencia Mínima: Al menos 3 años de experiencia demostrable en Departamento de Recursos Humanos Generalistas.
  • Amplia experiencia en procesos de selección de personal.
  • Valorable experiencia en el sector de hostelería y restauración.
  • Manejo de programas ofimáticos y software de gestión de Recursos Humanos.
  • Conocimiento de herramientas de reclutamiento y evaluación de competencias.
  • Idiomas: valorable nivel medio de Inglés.
  • Carnet de conducir y vehículo propio.

CONDICIONES

  • Tipo de Contrato: Régimen General (Indefinido).
  • Tipo de Jornada: Jornada Completa.
  • Horario: De lunes a viernes de 09:00h. a 17:00h.
  • Salario: 26.000€ – 30.000€ Brutos/Año.
  • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y con plan de desarrollo profesional.
  • Incorporación a una empresa consolidada en el sector, en pleno proceso de mejora y expansión.