Técnico de Selección IT, Madrid

hace 5 días

Madrid, España Serem A tiempo completo

Técnico de Selección IT
Desde Serem, buscamos incorporar un/a Reclutador/a IT con al menos 3 años de experiencia en selección de perfiles tecnológicos, para gestionar procesos de selección de forma integral. La persona seleccionada será responsable de la captación, evaluación y seguimiento de candidatos, así como de las tareas administrativas asociadas al proceso de selección.

Funciones y responsabilidades
Gestión completa de procesos de selección end to end para perfiles IT.
Toma de requisitos y definición de perfiles junto a clientes internos y/o externos.
Publicación de ofertas y búsqueda activa de candidatos a través de diferentes canales (portales de empleo, bases de datos, redes profesionales, etc.).
Criba curricular, entrevistas telefónicas y entrevistas en profundidad.
Coordinación de entrevistas técnicas y seguimiento del proceso con managers y clientes.
Elaboración de informes de candidaturas y presentación de perfiles.
Gestión de ofertas, negociación con candidatos y acompañamiento durante la incorporación.
Realización y seguimiento de trámites administrativos vinculados a los procesos de selección.
Actualización y mantenimiento de bases de datos de candidatos.

Requisitos
Al menos 3 años de experiencia como reclutador/a, con experiencia demostrable en selección IT.
Experiencia en la gestión integral de procesos de selección.
Valorable conocimiento de idiomas como inglés u otros.
Buen manejo de herramientas informáticas y de ofimática.
Experiencia en el uso de herramientas de reclutamiento, ATS, portales de empleo y redes profesionales.
Capacidad de organización, autonomía y gestión simultánea de varios procesos.
Buenas habilidades de comunicación y orientación a resultados.

Se ofrece
Modelo de trabajo híbrido en Madrid.
Desarrollo profesional en selección especializada IT.
Condiciones económicas competitivas, acordes a la experiencia y valía del candidato/a.

Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal.
Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.
Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción.
Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.
Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI.

Seleccion, ofimatica, reclutamiento, rrhh

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