Direccion Centro Dia Diversidad Funcional Valencia

**Descripción**:
Se oferta puesto de Director/Directora de centro de dia para personas adultas con diversidad funcional y con graves afectaciones en Valencia

MISIÓN:
Promover, apoyar y colaborar activamente para que el Proyecto de Centro se lleve a cabo de acuerdo con las exigencias del pliego de condiciones que rige en él, teniendo en cuenta indicadores como:
Satisfacción del cliente

Mejor bienestar para la plantilla

Mejor rentabilidad del Centro que promueva el desarrollo y sostenibilidad de la empresa.

FUNCIONES:
Gestión económico-financiera del centro

Coordinación de personas y equipos:

- Gestión administrativa relativa al personal del centro (realización demandas, introducción incidencias en programa de gestión, revisión nóminas, archivo y actualización de expedientes de trabajadores )
- Asumir la coordinación y supervisión del equipo de profesionales del centro.
- Transmitir al departamento Personas y Equipos las vacantes de personal para proceder al proceso de selección, participar en el proceso de selección.
- Detección de necesidades formativas y facilitar la posterior realización de la formación. Evaluar la formación realizada.
- Favorecer un buen ambiente y diálogo entre el personal del centro. Reduciendo el nível de estrés, aumentando la motivación, dando refuerzo positivo, interviniendo en la gestión de conflictos,...
- Impulsar al equipo hacia un funcionamiento autónomo: Unificando procedimientos internos de trabajo. Elaborar propuestas de trabajo y cambios organizativos: unificar criterios y documentación, consensuar propuestas, crear planes de trabajo, etc.
- Seguimiento y control del absentismo: Revisión de los informes de absentismo, seguimiento de la evolución de las bajas médicas.
- Gestión preventiva del centro y seguridad laboral junto al Servicio de Prevención Ajeno.
- Participar en la resolución de incidencias laborales de la plantilla: solución de conflictos, sanciones, despidos, vencimientos, reclamaciones, etc.
- Aplicación, seguimiento y valoración del proyecto de gestión:

- Velar por la eficacia, eficiencia y calidad de los servicios que se realizan en el centro.
- Reporte a la Dirección General de informe mensual.
- Coordinación y cumplimiento de pautas marcadas por la Dirección General y por el Cliente.
- Supervisar la integración y adaptación de los/las usuarios/as y sus familias en el centro.
- Responsabilizarse de los objetivos generales y programación general que se establezca en el centro.
- Facilitar la comunicación interna y externa: Trasladar información, sugerencias, problemas, carencias a la Dirección o a otros departamentos; establecer canales de comunicación internos y con otros departamentos y centros, establecer reuniones de coordinación.
- Participación en elaboración del proyecto del centro o similares.
- Mantenimiento del centro:

- Supervisar que el centro permanezca en las mejores condiciones posibles y en caso de detectar desviaciones avisar al responsable del mantenimiento.
- Representar a la entidad gestora del centro:

- Informar y coordinarse de manera periódica con la administración-cliente correspondiente a nível municipal o autonómico, Asociación de Padres y con los demás recursos implicados en el buen funcionamiento del centro.
- Cumplir la normativa vigente que afecte a la gestión del centro en general.
- Control y seguimiento del Sistema de Gestión de la Calidad en el centro, propuestas de mejora, auditorías internas y externas.

CONDICIONES:
Tipo y duración del contrato: Contrato de sustitución por excedencia voluntaria del/la titular a jornada completa.

Fecha de inicio: inmediata

Salario: Según convenio de Atención a la Discapacidad de la Comunidad Valenciana para esta categoría y jornada (salario base 2518,10€/brutos + complemento director/a 310 €/brutos)

**Requisitos**:
SE REQUIERE:
Titulación mínima requerida:
1.Licenciado/a Diplomado/a, o Graduado/a en Pedagogía, Psicología o Trabajo Social (homologado), así como acreditar la formación universitaria especializada en atención a personas con discapacidad intelectual.

2.Dirección de centros de servicios sociales

Formación complementaria: Se valorará de forma extraordinaria la formación relacionada con el área de la discapacidad intelectual y del desarrollo, así como la formación relacionada con la PCP, el uso de SAAC, el conocimiento y forma de trabajo con TEA/TGD.

Carnet de manipulador de alimentos.

Certificación negativa delitos naturaleza sexual.

Experiência: Se requiere experiência de al menos 1 año en atención a personas con discapacidad intelectual.