Director de Puesta en Marcha

Descripción Director de Puesta en Marcha (Brasil)
**Empresa**: Eosol Group
**Ubicación**: Brasil
**Duración de proyecto**: 2 años
**Experiência requerida**: 4 años
Descripción del puesto
Eosol Group, una empresa líder en el sector de la energía y la ingeniería, se encuentra en la búsqueda de un Director de Puesta en Marcha (PEM) para un proyecto de obra de ciclo combinado en Brasil. Nuestra organización se dedica a proporcionar soluciones innovadoras y sostenibles en el ámbito energético y está comprometida con la excelencia en la ejecución de proyectos complejos.
Como Director de Puesta en Marcha, será responsable de liderar y gestionar todas las actividades relacionadas con la puesta en marcha del proyecto, asegurando que se cumplan los plazos, presupuestos y estándares de calidad estipulados. Este rol es fundamental para el éxito del proyecto y requiere una sólida experiência en la ejecución de obras de gran escala en el ámbito energético.
**Responsabilidades**:
Liderar y coordinar todas las actividades de puesta en marcha del proyecto de ciclo combinado, garantizando que se integre de manera eficiente con los demás equipos y disciplinas.
Supervisar el desarrollo de los planes de ejecución de la puesta en marcha, asegurándose de que se mantengan los estándares de seguridad, calidad y sostenibilidad.
Colaborar estrechamente con los equipos de ingeniería, construcción y operación para asegurar una transición fluida de la fase de construcción a la fase de operación.
Establecer y mantener relaciones efectivas con todas las partes interesadas del proyecto, incluyendo contratistas, proveedores y autoridades reguladoras.
Proporcionar liderazgo y orientación técnica al equipo de puesta en marcha, asegurando que se implementen las mejores prácticas y normativas del sector.
Gestionar los recursos del proyecto, incluyendo presupuesto, materiales y personal, para cumplir con los objetivos establecidos.
Desarrollar informes periódicos sobre el avance de la puesta en marcha, identificando cualquier desviación y proponiendo acciones correctivas cuando sea necesario.
Implementar un sistema de gestión de calidad y seguridad durante la puesta en marcha, promoviendo una cultura de mejora continua.
Realizar capacitaciones y formación del personal operativo para el correcto manejo de los equipos y tecnologías implementadas en el proyecto.
**Requisitos**:
Título universitario en Ingeniería, Energía, o campo relacionado.
Mínimo 4 años de experiência en funciones similares, preferentemente en proyectos de infraestructura energética o ciclo combinado.
Experiência demostrable en la dirección de proyectos de puesta en marcha (PEM) en el sector energético.
Conocimiento de normativas y estándares internacionales relacionados con la puesta en marcha de instalaciones.
Habilidades de liderazgo, comunicación y trabajo en equipo excepcionales.
Capacidad para gestionar múltiples tareas y proyectos en un entorno dinámico.
Inglés o portugués valorable.
Qué ofrecemos
Oportunidad de trabajar en un proyecto de alto impacto y relevancia dentro del sector energético en Brasil.
Un entorno laboral colaborativo y orientado a la innovación.
Remuneración competitiva y beneficios adicionales.
Posibilidades de desarrollo profesional y capacitación continua.
Si está interesado en unirse a un equipo dinámico y contribuir a la ejecución exitosa de proyectos innovadores, lo invitamos a enviarnos su currículum y carta de presentación a través de nuestra página web.
Eosol Group valora la diversidad y se compromete a crear un entorno inclusivo para todos los empleados. Nos encantaría contar con su talento para llevar adelante este importante proyecto.
4 years