Licenciatura o Máster

Nº de puestos:
- 1- Empresa:
- Tragsatec- Ubicaciones geográficas:
- Sevilla.
- Funciones:
- Funciones y Actividades a realizar:

- Coordinar económica y técnicamente el proyecto piloto.
- Aplicar criterios de justificación económica de programas y/o proyectos según requerimientos por parte de administraciones públicas.
- Coordinar diseño, desarrollo e implementación de herramienta informática para recogida de datos para la gestión y justificación de programas y/o proyectos.
- Coordinar la justificación económica del programa y/o proyecto según los requerimientos de la administración.
- Cumplir los objetivos del programa y/o proyecto.
- Coordinar el diseño, planificación, gestión, implementación, ejecución, y evaluación los objetivos, actuaciones, actividades, resultados e impacto de los programas y/o proyectos.
- Desarrollar, implementar y ejecutar actuaciones en general y en particular, las relativas a la justificación económica y supervisión del gasto de los programas y/o proyectos.
- Llevar seguimiento y dar cuentas de la marcha de las actuaciones, actividades y tareas del programa/proyecto especialmente en el área de justificación económica.
- Justificar técnica y económicamente el programa y/o proyecto.
- Representar y asistir a eventos relacionados con los programas y/o proyectos.
- Emitir informes, presentaciones y documentos para su validación, aprobación, evaluación y difusión.
- Apoyar al equipo de técnicos/as en todas sus funciones.
- Dirigir o coordinar las actividades y operaciones, para maximizar y aumentar la eficiencia.
- Asignar o delegar responsabilidades para la gestión ágil de programa y/o proyecto.
- Analizar operaciones para evaluar ejecución, resultados el cumplimiento de objetivos o para determinar áreas de mejora de programas.
- Conferir con miembros del equipo, colaboradores o miembros del personal para discutir asuntos, coordinar actividades, resolver problemas y aportar mejoras.
- Dirigir actividades de recursos humanos, incluida la aprobación de planes o actividades, selección de personal, preparar horarios o asignaciones de trabajo a los miembros del equipo.
- Establecer responsabilidades entre miembros de equipo y coordinar funciones para la ejecución del proyecto en el territorio.
- Tomar decisiones y resolver problemas - Analizar la información y evaluar los resultados para elegir la mejor solución y resolver problemas.
- Comunicarse con supervisores, compañeros o subordinados - Proporcionar información a supervisores, compañeros y subordinados por teléfono, por escrito, por correo electrónico o en persona.
- Obtener información - Observar, recibir y obtener información de todas las fuentes pertinentes.
- Comunicarse con personas ajenas a la organización - Comunicarse con personas ajenas a la organización, representando a la organización ante los clientes, el público, el gobierno y otras fuentes externas. Esta información puede intercambiarse en persona, por escrito, por teléfono o por correo electrónico.
- Desarrollar y formar equipos - Fomentar y construir la confianza mutua, el respeto y la cooperación entre los miembros del equipo.
- Guiar, dirigir y motivar a los miembros del equipo - Proporcionar orientación y dirección, incluyendo el establecimiento de normas de rendimiento y la supervisión del rendimiento.
- Desarrollar objetivos y estrategias - Establecer objetivos a corto, medio y largo plazo y especificar las estrategias y acciones para alcanzarlos.
- Establecer y mantener relaciones interpersonales - Desarrollar relaciones de trabajo constructivas y cooperativas con los demás, y mantenerlas a lo largo del tiempo.
- Supervisión y control de recursos - Supervisar y controlar los recursos y el gasto.
- Analizar datos o información - Identificar los principios, razones o hechos subyacentes de la información descomponiendo la información o los datos en partes separadas.
- Tipo de jornada:
- Tiempo Completo- Requisitos (obligatorios):
- REQUISITOS:

- Titulación Universitaria de Licenciatura o Máster en alguna de las siguientes especialidades:

- Administración y dirección de empresas.
- Ciencias del trabajo.
- Ciencias Políticas y Sociológicas.
- Psicología.
- Sociología.
- Trabajo social.
- Experiência previa mínima de 2 años en gestión presupuestaria y justificación de programas y/o proyectos.
- Carnet de conducir Tipo B.
- Méritos (valorables):
- MÉRITOS:

- Formación en Dirección de Empresas y/o Gestión de RRHH.
- Formación en políticas de intervención y/o inclusión social.
- Formación el en seguimiento y justificación de programas y/o proyectos públicos de intervención social.
- Formación en justificación de programas y/o proyectos, administración pública, evaluación de políticas públicas, PRTR.
- Experiência previa en seguimiento y justificación de programas sociales y/o del tercer sector de ámbito local, comarcal, provincial o regional.
- Experiência previa