Director/a Tècnic/a Servei Llar-residències Did a

Entitat sense caire lucratiu ubicada a Barcelona dedicada a la atenció terapèutica de les persones amb discapacitat intel-lectual i trastorns del desenvolupament evolutiu busca l’incorporació inmediata de un/a Director/a Tècnic/a per al nostre equip del Servei de les Llars-Residències.

La Llar-Residència és un servei social d’atenció especialitzada amb l’objectiu de prevenir l’exclusió social i promoure la prestació de suport personal, d’informació, d’atenció i d’ajut a col-lectius afectats amb una discapacitat intel-lectual que presenten dificultats d’integració a la societat, manca d’una autonomia personal i marginació social. És un servei d’acolliment residencial de caràcter temporal o permanent, substitutori de la llar, que té l’objectiu principal de rehabilitar i habilitar la persona afectada, així com aconseguir la seva màxima millora de qualitat de vida.

Les funcions del programa de rehabilitació i habilitació són: allotjament, acolliment i convivència, manutenció, atenció personal, higiene personal, relacions interpersonals e integració social, hàbits d’autonomia, descans i lleure. Cada usuari assistent a la llar-residència seguirà un programa individual educatiu i de rehabilitació que serà elaborat i posat en pràctica per l’equip tècnic de la Llar. Al mateix temps, aquest programa anirà sempre coordinat amb els serveis de rehabilitació diürns on estigui vinculada la persona atesa. La coordinació social està a càrrec del Consorci de Serveis Socials de Barcelona (CSSBcn).

CARACTERÍSTIQUES DE LA VACANT OFERIDA

Busquem una persona amb Grau de Treball Social valorant-se molt positivament si disposa del Grau de Psicologia amb especialitat de persones adultes amb DID/trastorns mentals per fer suport a les tasques pròpies d’aquesta área de l'Entitat.
- Població: Barcelona
- Horari: A determinar segons necessitat del servei
- Jornada: Complerta a 38,5h/setmanals
- Tipus de contracte: Indefinit
- Experiència: Imprescindible mínim 2 anys
- Idiomes: castellà i català imprescindibles
- Rang de salari: Segons conveni de referència.
- Incorporació immediata
- Professionals interessats poden posar-se en contacte adjuntan el CVitae i referències. Es garantitza la total confidencialitat dins del procès de selecció.

FUNCIONS I RESPONSABILITATS A REALITZAR:
A continuació es detallen en línies generals les funcions més habituals d'aquest lloc de treball:

- Funcions en relació a la persona resident de la llar:

- Vetllar pel compliment de les obligacions de les persones residents, el respecte als seus drets i la lliure voluntat d'ingrés o de permanència dels usuaris del servei.
- Fer la valoració d’idoneïtat de la persona a la llar abans de l’acollida: acompliment dels criteris d’inclusió en la Llar-Residència per a persones amb malaltia mental.
- Realitzar el procés d’acollida i explicar a la persona resident els aspectes formals de l’accés a la Llar-Residència: contracte assistêncial, reglament de règim intern, organització i horaris...
- Vigilar la ubicació adequada de la persona resident en el servei.
- Donar resposta a les queixes i els suggeriments de la persona resident.
- Vetllar pel compliment del programa d'atenció individual.
- Establir protocols de prevenció i actuació davant l'equip per a donar resposta a possibles situacions imprevistes.
- Valorar i abordar la situació social del resident.
- Detectar necessitats socials de les persones ateses en el centre i intervenir-hi.
- Valorar les capacitats d’autonomia i autogovern, relacions interpersonals i afectives, i benestar social i integració en l’entorn i fer-ne el seguiment.
- Planificar el procès de sortida (alta i/o derivació) de la persona.
- Actualitzar periòdicament la història social.
- Fer la planificació de la gestió econòmica i/o d’altres aspectes administratius i donar-hi suport.
- Valorar, orientar i coordinar els aspectes sociolaborals dels residents.
- Fer la gestió i el seguiment per a la utilització de recursos sanitaris, socials i comunitaris.
- Coordinar-se amb la resta de dispositius de la xarxa sanitària, social i comunitària.
- Ser referent del seguiment de la persona resident dins de l’equip per vetllar pel compliment del pla d’atenció individual en la vessant social.
- Funcions en relació a la família, referent i/o representant tutelar:

- Informar i atendre a les famílies, el referent i/o el representant tutelar quan sigui oportú.
- Donar resposta a les queixes i suggeriments de les famílies, referent i/o representant tutelar.
- Fomentar l’adequada coordinació entre l’equip del centre i la família referent i/o representant tutelar pel que fa al pla d’atenció amb cada persona resident.
- Comunicar les incidències greus i els canvis que se’n derivin en relació amb el/la resident.
- Revisar i avaluar periòdicament el pla de treball de l’área, en base a les directrius i línies e