Educador/a Social Centre D'acollida Infantil

Intress cerca un/a **Educador/a Social** per cobrir de **manera estable en torn de matí i tarda**, el servei del **Centre d'Acollida** de primera urgència d'infants i adolescents**_La Font_, ubicat a **Vic.**

El servei de centre d'acolliment ofereix residència temporal als menors de zero a divuit anys en situació de risc social.

La seva finalitat és elaborar el diagnòstic de la situació o del risc de desemparament d'aquests infants i adolescents respecte dels seus familiars, quan és impossible o poc aconsellable realitzar l'estudi al territori.

A partir del diagnòstic, l'equip tècnic de professionals proposa mesures d'atenció als menors ingressats.

**_Què faràs?_**
- **Participar en l'exploració inicial del nen, nena o adolescent i realitzar una valoració** **global** de la seva situació i la de la seva família, per a elaborar juntament amb la resta de l'Equip Tècnic la primera impressió diagnòstica i hipòtesi de treball
- **Valorar juntament amb la resta de l'equip les capacitats parentals**, la consciència de les pròpies dificultats, la motivació de millora i les possibilitats de recuperabilitat, i participar en l'exploració de la família extensa del nen, nena o adolescent com a possible família acollidora, si fos necessari.
- **Realitzar i supervisar el pla de vinculació**del nen o nena amb la família d'acolliment d'urgència.
- **Atendre possibles demandes** de les persones sol-licitants per a acollir.
- **Col-laborar en l'avaluació de les habilitats i anàlisis de les necessitats** dels nens, nenes per a completar la Síntesi Avaluativa i/o els informes que es requereixin, amb les propostes de les mesures de protecció adequades per a garantir el benestar del nen/a o adolescent, segons la LDOIA 14/2010.
- **Coordinar-se durant tot el procés diagnòstic** amb els diferents equips de les Administracions o de la xarxa comunitària per a l'elaboració de l'estudi sociofamiliar.
- **Participar en les coordinacions setmanals de l'equip** i les que correspongui amb les administracions.
- **Observació, supervisió i acompanyament de visites**. Registre d'aquestes i possibles incidències.
- **Realitzar intervencions específiques** per a cada cas posant en marxa els recursos disponibles per a garantir l'atenció més eficient.

**_Què oferim?_**
- ** Data d'incorporació**: immediata, t'estem esperant
- **Tipus de contracte**:fix-indefinit, és una posició estable.
- **Jornada**: 38h setmanals.
- **Retribució**:1.857,69€ + 65,02€ a compte conveni + 92,92€ plus validació =2.015,63€ bruts/mensuals (x 14 pagues: 28.218,82€ bruts/anuals).
- **Horari**:de dilluns a divendres, en torn de matí i tarda. Es prioritzarà estructurar l'horari donant importància a les hores de supervisió de visites.
- Una manera d'exemple podria ser de 09.30-14.00h i tardes de supervisió de visites fins a completar la jornada laboral.
- **Formaràs part d'una entitat dedicada a l'àmbit social, on creiem en la integració de les persones que es troben en situació de vulnerabilitat social.**

**_Què esperem de tu?_**

**Formació acadèmica necessària**:

- Formació Universitària, habilitació en Educació Social.

**Experiència professional necessària**:

- Almenys 2 anys d'experiència en treball amb famílies, nens i adolescents en situació de dificultat i mancances socials i relacionals.
- Experiència en infància en risc, maltractament i abús infantil.
- Experiència en atenció directa a famílies.
- Experiència en l'exploració i el diagnòstic pedagògic.

**Coneixements necessari**s**:

- Bona capacitat de redacció.
- Nívell C de català o equivalent.
- Llei 14/2010, dels drets i oportunitats de la Infància i Adolescència.
- Sistema de protecció i tutela de la infància i adolescència a Catalunya.
- Característiques i tipologia de maltractament infantil.

**Altres aspectes a valorar**:

- Iniciativa i flexibilitat.
- Teràpia familiar sistèmica
- Capacitat resolutiva en situacions d'urgència.
- Actitud empàtica i respectuosa.
- Capacitat de resolució de conflictes.
- Capacitat de treballar baix pressió i en situacions d'urgència.
- Bon maneig d'eines informàtiques (office, correu electrònic, etc.)
- Coneixement d'altres idiomes: àrab, anglès i/o francès.
- **Important: Necessari el certificat negatiu de delictes penals de naturalesa sexual.**:

- Sobretot valorem molt les ganes d'aprendre, de treballar i generar un bon ambient a Intress

**Si aquesta és l'oferta que estaves cercant, no ho pensis més i apunta't**

**Pot ser una bona oportunitat laboral.**T'estem esperant**
- Intress es compromet a través de la seva Política de Gestió de Persones i compromisos adoptats en l'IV Pla d'Igualtat de Intress, en el seu Eix 2, a gestionar els processos de selecció externa i promoció interna amb el compromís d'igualtat d'oportunitats entre dones i homes, tant des de Intress com des de les entitats col-laboradores, que asseguraran la igualtat i dotaran de perspectiva de gènere als seus processos selectius._