Director/a del Casal Loiola

País - España - Provincia - Barcelona - Barcelona - Fecha límite Inscripción - 30/10/2025 - Categoría - Dirección y Coordinación, Administración y Finanzas **Información de la ONG** Casal Loiola Fundació Privada P. Martí Tusquets SJ **Objetivo**: El Casal Loiola és una fundació (Fundació Pare Martí Tusquets sj) sense ànim de lucre constituïda l’any 2014. Prèviament des de l’any 1989 la Companyia de Jesús, les Congregacions Marianes i les CVX Fòrum Joves i Berchmans, s’uneixen en un treball compartit per dur a terme la missió del Casal Loiola: "Promoure el creixement humà, social i espiritual de les persones, i especialment, dels infants, adolescents i joves - inspirada en el carisma ignasià propi de la Companyia de Jesús i de les comunitats de Vida Cristiana - per contribuir a una societat millor." **FUNCIONS I TASQUES**: - Vetllar pel compliment de la missió de la Fundació. Dirigir l’entitat i gestionar i coordinar els seus projectes garantint la seva alineació amb la missió, visió i valors. - Participar a les reunions de patronat, donar informació del funcionament de l’entitat (projectes, econòmic, reptes i propostes de millora) i executar els acords. - Implementar el pla estratègic. - Gestionar administrativa, financera i tècnicament l’entitat, d'acord amb les directrius de l’òrgan de govern. - Elaborar i fer seguiment del pressupost. - Dissenyar, desenvolupar i supervisar els projectes i serveis. - Potenciar la participació comunitària i el treball en xarxa. - Tenir relació amb les comunitats existents i coordinar-se amb el òrgans rectors de les mateixes. - Coordinar l’equip tècnic i el voluntariat tot vetllant per la cura i acompanyament. - Responsabilitzar-se de la gestió dels recursos humans (selecció, incorporació, acompanyament i formació). - Vetllar per la identificació de l’equip (remunerat i voluntari) amb la missió, visió i valors de l’entitat. - Responsabilitzar-se de la gestió interna i els sistemes informàtics (LOPD, transparència, prevenció de l’Abús, compliance i gestió de CRM). - Responsabilitzar-se de la captació de fons. - Cercar finançament públic i privat (subvencions, convenis i donacions). - Tenir cura de la relació amb els socis i donants. - Representar l’entitat davant institucions, col-laboradors i la comunitat. - Tenir cura de les relacions amb l’administració pública i entitats privades. - Treballar conjuntament amb l’Església diocesana i altres entitats i xarxes del territori. - Promoure aliances amb altres institucions. Participar de la xarxa d’entitats de la Companyia de Jesús. - Participar activament en reunions, espais de coordinació i formacions. **Perfil**: **REQUISITS**: - Llicenciatura, Diplomatura o Grau universitari. - Formació en comptabilitat o gestió econòmica. - Domini del català i castellà **Es valorarà**: - Formació complementària en: gestió, lideratge d’entitats del tercer sector i en aspectes legals. - Experiència en el treball en entitats del Tercer Sector Social. - Experiència en direcció i coordinació d’equips i projectes. - Experiència de treball amb voluntariat. - Coneixements d’Informàtica, ús del drive i base de dades CRM - Identificació amb els valors de l’espiritualitat ignasiana. **COMPETÈNCIES**: Lideratge i capacitat per treballar en equip (escolta i diàleg). Gestió d’equips. Habilitats comunicatives, interpersonals i per establir vincles. Capacitat d’adaptació. Capacitat de planificació i gestió econòmica. Iniciativa i capacitat crítica. Coneixement de la realitat eclesial. Compromís amb els valors de l’entitat. Capacitat d’implicació en la vida de la comunitat. **CONDICIONS LABORALS**: Jornada completa. Calendari horari segons distribució anual d’hores. Lloc de treball: carrer Balmes 138, Barcelona. Salari segons conveni de lleure educatiu i sociocultural. Incorporació Immediata. Possibilitat de teletreball a convenir amb la Fundació. **Competencias**: Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo - **Nível**: Dirección Gerencia - **Tipo de contrato**: Jornada completa - **Duración**: Indefinido - **Salario**: Entre 30.000 y 36.000 € bruto/anual - **Estudios mínimos**: Licenciado - **Experiência mínima**: Al menos 2 años - **Fecha de inicio**: 14/10/2025 - **Nº de vacantes**: 1