Risk Framework Lead

**Risk Framework Lead**:
**Job ID**:R0375794

**Full/Part-Time**:Full-time

**Regular/Temporary**:Regular

**Listed**:2025-02-19

**Location**:Madrid

**Position Overview**:
**Detalles del rol y como encajar en el equipo**

Únete al equipo de Riesgos de DB SAEU en Madrid dentro del equipo de Portfolio Management como experto en Regulación bancaria.

¿ Te gustaría contribuir en el sector de las finanzas, regulación y gestión de riesgos?

Buscamos un experto en Regulación, con talento y muy dinámico para unirse a nuestro equipo y formar parte de un panorama en constante evolución como es el de la gestión de riesgos financieros y no financieros. Como miembro clave del equipo, reportarás directamente al Head of Portfolio Management, donde tu experiência será primordial para impulsar el análisis y la evaluación de los requisitos regulatorios, especialmente en el área de riesgo de crédito y otros ámbitos de riesgos financieros y no financieros. En este puesto, serás responsable de garantizar que DBSAEU cumpla con las expectativas de los reguladores, auditores y de la propia Gestión de Riesgos.

Si buscas desarrollarte y crecer en un entorno internacional, colaborar con profesionales de primer nível y desempeñar un papel fundamental en la definición de nuestra estrategia regulatoria, nos encantaría saber de ti.

**Responsabilidades**
- Liderar y contribuir en tareas y proyectos clave enfocados principalmente, pero no exclusivamente, al análisis e implementación de requerimientos regulatorios en el área de riesgo de crédito, pero también en relación con todo tipo de riesgos financieros y no financieros.
- Serás el punto de contacto y coordinador en el área de riesgos con Auditores (externos/internos) y Reguladores, garantizando una comunicación fluida y una resolución eficiente de consultas y requisitos.
- Deberás comunicar de manera efectiva y trasladar los resultados de tus análisis tanto a la Dirección de Riesgos local como global y ayudar a los equipos con la implementación de los requerimientos regulatorios en los diferentes procesos.
- Identificar e impulsar iniciativas de mejora de los procesos de riesgos así como reforzar su entorno de control con la intención de mitigar cualquier riesgo que pudiese surgir en los actuales procesos de la división.
- Participarás tanto en proyectos ad-hoc a requerimiento de la dirección de riesgos dentro del área, como en proyectos de la entidad, locales o globales colaborando con el resto de los equipos.

**Habilidades**
- Buscamos profesionales con amplios conocimientos y experiência en regulación del sector financiero, normativa crediticia y de solvencia de Banco de España e IFRS, así como CRR3 y diferentes EBA Guidelines.
- Deberás contar con una formación superior en ADE o similar y con sólidos conocimientos de los parámetros de riegos, especialmente en modelos avanzados (IRBA) según CRR y de análisis y cobertura de riesgos según circular 4/2017 del Banco de España.
- Precisamos de un profesional con dilatada experiência en un departamento de gestión de riesgo de crédito, o de auditoría o consultoría especializado en gestión de riesgo de crédito.
- Flexible, proactivo, autosuficiente e innovador con excelentes habilidades organizativas, capacidad para gestionar múltiples tareas de manera efectiva, así como una gran habilidad para identificar y evaluar procesos, controles y riesgos.
- Profesional con fuertes habilidades interpersonales y con excelentes habilidades de comunicación escrita y oral tanto en español como en inglés, que debe de ser un nível alto tanto oral como escrito, con capacidad para interactuar eficazmente a todos los níveles de la organización local y global.

**Bienestar y Beneficios**
- Una plantilla comprometida y con el apoyo y los recursos necesarios está mejor equipada para hacer bien su trabajo y, lo que es más importante, para disfrutar de un mayor bienestar y equilibrio entre su vida personal y profesional. Por este motivo nos comprometemos a crear un entorno de trabajo en el que tu desarrollo y bienestar están en el centro. _
- _Mental y emocionalmente equilibrado: te ofrecemos apoyo para ayudarte a gestionar situaciones difíciles, poniendo el foco en cuidar y mantener una buena salud mental. Benefíciate de iniciativas ligadas al apoyo psicológico así como de una cultura en la que se puede hablar abiertamente de salud mental. _
- _Físicamente saludable: te apoyamos en el cuidado de tu salud física implantando las medidas preventivas adecuadas y proporcionando un lugar de trabajo óptimo. Por ejemplo descuentos en gimnasios, chequeos médicos anuales, escritorios elevables, etc. _
- _Socialmente conectado: creemos firmemente que la colaboración, la inclusión y la conexión entre empleados abre nuevas perspectivas y fortalece nuestra confianza y bienestar. Los beneficios van desde vacaciones y excedencias a derecho a un modelo de teletrabajo híbrido (para algunas posiciones). _
- _Financieramente seguro: te apoyamos para alcanzar tus objetivos finan