Trabajador/a Social Protección Internacional en

Se necesita cubrir un puesto de Trabajador/a Social en un centro residencial de atención a personas solicitantes y/o beneficiarias de protección internacional en el municipio de Peñafiel (Valladolid)

FUNCIONES A DESEMPEÑAR:

- Apoyo en la recepción y acogida de personas y unidades familiares solicitantes y beneficiarias de protección internacional.
- Diseño, seguimiento y evaluación del itinerario de integración social de las personas y familias participantes, en coordinación con el equipo.
- Intervenciones individuales, familiares o grupales.
- Derivación y/o coordinación con recursos internos/externos, según las necesidades del itinerario.
- Realización de acompañamientos personales y grupales en casos necesarios.
- Realización de informes sociales u otros documentos que se precisen.
- Gestión y justificación de ayudas económicas.
- Participación activa para facilitar una convivencia plena e igualitaria en los recursos residenciales, velando por el bienestar de todas las personas que conviven en él. Visitas en casos necesarios.
- Planificación y realización de talleres grupales enfocados a la promoción de hábitos saludables y al conocimiento del entorno y el funcionamiento general de las instituciones de la sociedad de acogida, en un nível suficiente para la autonomía en las actividades de la vida cotidiana.
- Participación en reuniones con el equipo de trabajo, reuniones de equipo y estudio de casos.
- Participación activa en reuniones externas (redes, mesas, plataformas y foros)
- Manejo del sistema informático SIRIA (Sistema de información de programas para personas refugiadas, inmigrantes y solicitantes de asilo) y/u otras bases de datos o archivos del programa.
- Elaborar memorias de seguimiento y de justificación final del proyecto, así como otros documentos en coordinación con el resto de profesionales, y propuestas de mejora del proyecto y del área.
- Participación en la gestión del voluntariado y/o alumnado en prácticas vinculado a las actividades desarrolladas.
- Realizar las formaciones que desde Progestión se implementen o que sean necesarias para el buen funcionamiento del equipo o centro.
- Impartición de formación interna y externa.
- Velar por que se respete en las intervenciones la perspectiva de género, las políticas de igualdad de oportunidades y la Ley de Protección de Datos, así como cualquier otra normativa que afecte al buen desarrollo del proyecto.
- Velar por el cumplimiento del procedimiento de gestión del Sistema de Acogida e Integración para personas solicitantes y beneficiarias de PI y los valores de la Asociación Progestión y comunicar cualquier irregularidad o dinámica a corregir con respecto al trabajo diario en el centro, el equipo técnico o la responsabilidad profesional individual.
- Cumplimiento de los requisitos del sistema de gestión de calidad de la Asociación.
- Todas las funciones requeridas del perfil estarán bajo la autorización y supervisión de la Coordinación de Centro e Intervención.
- Perfil/Requisitos

FORMACIÓN:

- Titulación: Grado o Licenciatura en Trabajo Social.
- Colegiación.

EXPERIENCIA
- Al menos 1 año en puesto de similares características
- Experiência mínima de 1 año de trabajo en atención directa con colectivos desfavorecidos, principalmente con personas migrantes y/o solicitantes y/o beneficiarias de protección internacional.
- Se valorará experiência en el tercer sector.

IMPRESCINDIBLE:

- Interculturalidad y fenómeno migratorio y características básicas del colectivo migrante.
- Conocimiento del sistema nacional de acogida a personas solicitantes y/o beneficiarias de protección internacional.
- Conocimiento y experiência en intervención psicosocial con personas solicitantes y/o beneficiarias de protección internacional.
- Conocimientos y experiência en dinamización de acciones de tipo comunitario y de sensibilización a la ciudadanía.
- Conocimiento de las estructuras del tercer sector de acción social en España.
- Conocimiento de los recursos sociales del territorio.
- Conocimientos en perspectiva de género y políticas de igualdad de oportunidades.
- Dominio en informática: Windows, ofimática e internet.
- Manejo de la aplicación SIRIA.
- Se requiere presentar el certificado de delitos de naturaleza sexual actualizado.

HABILIDADES Y COMPETENCIAS
- Persona proactiva, comprometida y motivada.
- Capacidad pedagógica, flexibilidad y adaptación.
- Capacidad de organización, planificación, evaluación y trabajo en equipo.
- Capacidad de análisis y facultad para la expresión de ideas.
- Tolerancia al estrés.
- Orientación al logro de objetivos.
- Empatía, sensibilidad social así como capacidad de gestión y resolución de conflictos.

VALORABLE:

- Idiomas: inglés, deseable francés, se valorarán otros idiomas como árabe o ucraniano.
- Carné de conducir B.
- Se valorará estar en posesión del Certificado de Discapacidad igual o superior al 33%.