Especialista en Alianzas Corporativas y Fundaciones

**Contexto** **La Fundación Pasqual Maragall se creó en 2008 con la misión de promover y desarrollar investigación biomédica de excelencia. La Fundación está totalmente comprometida para ser decisiva en la contribución de soluciones globales al problema de la enfermedad de Alzheimer y demencias relacionadas, así como para sensibilizar socialmente sobre la enfermedad. La investigación de la Fundación se realiza en el Barcelonaßeta Brain Research Center (BBRC), centro de investigación constituido con la participación de la Universidad Pompeu Fabra y la Fundación "la Caixa". La visión de la Fundación Pasqual Maragall es conseguir un futuro sin Alzheimer, en el marco de un envejecimiento activo y saludable que está asociado a experiências positivas y libre de problemas y declives cognitivos. Con esta finalidad, la investigación del BBRC se dirige a la prevención primaria y secundaria de la enfermedad de Alzheimer, lo que es posible gracias a la participación de miles de personas que, de manera voluntaria, contribuyen a unos estudios científicos para conseguir que, en un futuro próximo, existan muchas menos personas enfermas. La Fundación Pasqual Maragall es una entidad privada sin finalidad de lucro. Sus recursos económicos provienen de donaciones filantrópicas de entidades y empresas, así como de una extensa red de más de 100.000 socios que contribuyen a financiar la investigación. El personal científico del centro de investigación también consigue de manera competitiva ayudas y subvenciones, principalmente de fondos europeos y fundaciones internacionales. Para más información, visita nuestras páginas web: La Fundación Pasqual Maragall es una fundación joven, consolidada y en crecimiento que junto con el BBRC actualmente suma más de 250 personas. El equipo de la FPM cuenta con áreas transversales de mantenimiento, IT, finanzas, compras, recursos humanos, comunicación, área social y captación de fondos y el equipo científico de la BBRC está formado por personal investigador y profesionales de las áreas de la medicina, biología, psicología y enfermería, entre otros. Todo en un entorno dinámico, en el que los retos continuos forman parte del ámbito de trabajo de la Fundación. **Descripción del puesto** La Fundación Pasqual Maragall busca un/a **Especialista en Alianzas Corporativas y Fundaciones** para unirse a nuestro departamento de Alianzas Estratégicas, dentro del área de **Captación de Fondos**. Esta persona será fundamental para implementar nuestra estrategia de recaudación de fondos corporativa, desarrollando y consolidando alianzas con el sector empresarial y de fundaciones, contribuyendo así a la sostenibilidad de nuestros proyectos. Buscamos a un/a profesional con sólida experiência en el ámbito de la captación de fondos corporativa, que se una a nuestro equipo para aumentar el número de empresas y fundaciones que apoyan nuestra misión y maximizar los ingresos obtenidos a través de estas relaciones. Reportará a la Responsable de Alianzas Estratégicas y liderará la captación y fidelización de: - Mecenas - Grandes alianzas corporativas y filantrópicas - Empresas socias - PYMEs y comercios El Área de Alianzas Estratégicas forma parte del equipo de captación de fondos que está compuesto por 15 personas en sede y más de 70 en calle, lo que fomenta un entorno colaborativo y dinámico. **Tareas principales** **Estrategia**: - Implementar y evolucionar, junto a la responsable del área, la estrategia de recaudación a través de empresas y fundaciones, identificando nuevas oportunidades y cultivando las alianzas existentes. - Crear propuestas de valor claras, persuasivas y de impacto para presentar ante diferentes actores, asegurando una comunicación efectiva que resuene con las partes interesadas. - Construir y cultivar relaciones a largo plazo basadas en la confianza y transparencia, logrando acuerdos mutuamente beneficiosos. - Diseñar ciclos de comunicación personalizados y adaptados a las necesidades de empresas y fundaciones aliadas. - Gestionar las cuentas corporativas de una forma eficiente y rigurosa, utilizando el CRM como cuadro de mando donde se registre toda la información cualitativa y cuantitativa que garantice una comunicación efectiva y oportuna con los donantes así como el desarrollo máximo de su potencial. Realizar un seguimiento exhaustivo de los resultados y principales indicadores de negocio para optimizar la estrategia de desarrollo y retención y maximizar los ingresos. - Elaborar previsiones y proyecciones presupuestarias vinculadas a los objetivos de captación, así como realizar un seguimiento exhaustivo y análisis de los resultados y principales indicadores de negocio para optimizar la estrategia de desarrollo y retención y maximizar los ingresos. - Innovar continuamente, proponiendo mejoras y nuevas formas de captación. **Trabajo en equipo**: - Colaborar con otras áreas del departamento de captación de fondos (datos, digital, campañas) y de la Fundación (fidelización, comunica