Responsable de Procesos y Automatización

**Presentación del grupo**:
Con operaciones en todo el mundo y más de 50.000 empleados, en TK Elevator nos esforzamos por hacer de las ciudades los mejores lugares para vivir, promoviendo una industria que mueve a más de mil millones de personas cada día.

Presentes en España 1984, somos una de las compañías líderes en el mercado nacional de elevación.

**Quiénes somos**:
Somos TK Escalator Norte

Nuestros Product Center, situados en Mieres y Gijón, están especializados en la fabricación de escaleras mecánicas y pasillos rodantes. Desde nuestra fábrica suministramos productos a nível mundial.

Focalizamos nuestros esfuerzos en proporcionar soluciones de movilidad adaptadas a las demandas de mercado. Nuestro foco es la orientación al cliente y nuestro objetivo es la excelencia.

**Qué esperamos**:
Buscamos personas con talento que quieran desarrollar su carrera profesional con nosotros.

¿Quieres unirte a una gran compañía y formar parte de nuestro equipo? El Responsable de Procesos y Automatización tendrá las siguientes funciones:

- Liderar la mejora de los procesos de la planta en términos de seguridad, calidad, entregas y costes mediante la realización de propuestas de mejora técnicas y organizativas
- Supervisar y coordinar a un equipo de ingenieros y técnicos de procesos
- Definir, implementar y realizar el seguimiento de los KPIs necesarios para la correcta evaluación de la eficacia de las propuestas de mejora abiertas
- Proporcionar apoyo técnico al departamento de Producción en la definición y el seguimiento de las mejoras de los procesos, así como en la concepción, desarrollo y puesta en marcha de nuevos procedimientos de trabajo
- Estudiar y concebir las organizaciones de producción: líneas, procesos, células de producción, y automatizaciones
- Poner el foco en la excelencia operacional (LEAN), proporcionando el diagnóstico y la planificación de acciones para mantenerlo y mejorarlo de forma continua
- Cuestionar las herramientas existentes de software utilizado en las operaciones de producción y buscar nuevas soluciones más eficientes.
- Colaborar en la elaboración del plan anual de acciones de mejora e inversiones de la planta

**A quién buscamos**:
¿Qué requisitos estamos buscando?

Buscamos a una persona proactiva, con capacidad de resolución de problemas, orientada a resultados, apasionada por la innovación y la mejora continua, con habilidades de comunicación y alta capacidad de impacto e influencia en los equipos de trabajo
- Grado universitario en ingeniería Electrónica, Industrial o Telecomunicaciones
- Mínimo 5 años de experiência en empresas industriales en el departamento de Mejora Continua, Ingeniería de Procesos o Producción, al menos 2 de ellos contando con personal a su cargo
- Haber liderado proyectos de cambio en organizaciones.
- Excelentes aptitudes técnicas. Formación específica y alto conocimiento práctico en metodología y herramientas Lean (5S, Kaizen, Análisis de causa raíz, VSM, etc.)
- Orientación a resultados y toma de decisiones.
- Forma de trabajar estructurada y dinámica
- Idiomas: inglés. Nível mínimo B2.
- Manejo avanzado de paquete MS Office®
- Residencia en la provincia de Asturias

Requisitos valorables:

- Postgrado o Máster en Ingeniería Industrial
- Conocimiento y uso de sistemas MES
- Experiência en diseño y desarrollo de equipos para fabricación
- Experiência en entorno multinacional y preferiblemente en empresas del sector industrial con líneas de producción en serie
- Experiência en la implantación de metodología Lean Manufacturing
- Manejo de software CAD 3D para diseño mecánico (Preferentemente Siemens NX® o PTC Creo®)
- Conocimientos de TeamCenter® (solución PLM de Siemens)
- Conocimientos de SAP®

**Contacto**:
**Qué ofrecemos**:

- Contrato indefinido e incorporación en un sector estable y sostenible.
- Colaboración y trabajo en equipo: una cultura abierta, transparente y orientada al valor.
- Posibilidad de desarrollar tu carrera profesional en una multinacional con localizaciones en todo el mundo
- Desarrollo individual: feedback frecuente, formación continua y espacio para contribuir con tus ideas.