Cro Senior Conversion Mindset, Heart of Tiger

Descripción

**En Flat 101 buscamos a personas** con experiência en el campo de la experimentación y mejora de la conversión en productos y servicios digitales **que tengan corazón de tigre**: audaces, valientes, elegantes, sin miedo a proponer cosas nuevas que puedan hacer que nuestros clientes consigan el mejor rendimiento posible en sus negocios.

¿A quién no le gustan los tigres? Que elegancia, que saber estar, que belleza, ¿quién no quiere ser un tigre de la conversión, la experimentación y la mejora?. Si eres uno de esos tigres que buscamos, sigue leyendo, y si no lo eres, pásale esta oferta a quien sepas que lo es.

Esta redacción de una oferta de trabajo **es una manera más de mostrarte el tipo de empresa y personas que somos en Flat 101,** centrados en nuestro trabajo, en conseguir resultados, pero siempre con un foco creativo, innovador y en constante evolución, no encorsetados por sistemas que limiten nuestras capacidades.

**En Flat 101 estamos buscando perfiles especializados en proyectos de CRO**: análisis de problemas e ineficiencias en base a datos y comportamiento, capacidad de proponer soluciones e idear experimentos y test, visión de negocio para plantear mejoras que impacten.. Personas resolutivas, con visión estratégica, capacidad analítica y creativa.

Trabajarás de la mano perfiles especializados en datos, experiência de usuario y tecnología en proyectos con clientes nacionales e internacionales para definir y ejecutar acciones a nível de CRO.

**Requisitos**:
**El perfil que estamos buscando tendrá que llevar a cabo las siguientes tareas**:

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Comprender el alcance del proyecto y necesidades del cliente** a nível de conversión y negocio.
- ** Conocer el modelo de negocio del cliente y objetivos** tanto a nível de proyecto como de negocio.
- ** Experiência en la revisión de la implementación de analítica de una web o aplicación** y en la elaboración de recomendaciones de mejora (plan de medición, plan de implementación ).
- ** Experiência en análisis de datos cuantitativos y cualitativos**:interpretación de métricas para extraer información que sea útil para la generación de acciones de mejora.
- ** Definir las acciones tanto higiénicas como de testing** junto al equipo y priorizarlas con cliente, con el objetivo de mejorar el rendimiento de su producto / servicio digital.
- ** Velar por la correcta implementación** (desarrollo, objetivos y reporting) **de los diferentes experimentos** que se vayan a realizar.
- ** Responsabilidad sobre el seguimiento de los experimentos y comunicación** de sus resultados con el cliente.
- ** Capacidad para tomar decisiones a partir de los resultados obtenidos **y proponer junto con el equipo nuevas acciones de mejora, tanto tácticas como estratégicas.

**¿A quién buscamos? A una persona que encaje con estas habilidades**:

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Amplio conocimiento en herramientas de análisis cuantitativo** (GA4, Adobe Analytics, Matomo...) **y cualitativo** (Hotjar, Content Square, Clarity )** y en interpretación y manejo de datos.**:

- ** Experiência demostrable en proyectos CRO** (Conversion Rate Optimization) y en experimentación.
- ** Dominio demostrable en herramientas de testing y personalización.**:

- ** Habilidad para entender las diferentes tipologías de negocios en los que trabajamos,** comprender sus drivers de conversión y extraer de ahí hipótesis y acciones consistentes y enfocadas en el impacto.
- ** Creación de entregables didácticos y útiles,** que permitan que un cliente entienda perfectamente el valor de la experimentación en sus activos digitales.
- ** Capacidad de trabajo en equipo.** No hablamos de mandar, hablamos de trabajar con el equipo para que el resultado final sea el mejor posible.
- ** Innovación,** hambre por conocer nuevas tendencias y posibilidades, pero también sentido común para saber en qué proyectos pueden plantearse unas cosas y en cuáles no.
- ** Conocimiento del ecosistema digital. **Nuestro trabajo se enfoca en los canales digitales, es importante conocer qué puede hacerse y que no en ellos.
- ** Inglés fluido.**

**¿Cómo será tu evolución?**:
**1 MES**: Habrás conocido al equipo. Empezarás a familiarizarte con nuestra metodología. Conocerás los proyectos en los que trabajamos, se te integrara en los equipos de algunos proyectos para que empieces tu rodaje con nosotros, etc..

**3 MESES**:Tendrás asignados tus propios proyectos y responsabilidades y habrás conocido a tus clientes internos, con los que trabajarás de manera continua. Trabajarás de manera independiente, etc

**6 MESES**:Tendrás una adaptación del 100% a nuestra metodología de trabajo. Realizarás formaciones específicas de tu área, etc

**12 MESES**: Tu primer Flat aniversario Recibirás la correspondiente felicitación por parte de tus compañeros. Ha llegado el momento de tener tu primera evaluación anual y ver cómo ha sido tu evolución en esta primera etapaetc.

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