Sotsdirecció del Cap Terrassa Nord Ref. 427

**Dades de l'entitat**:

- Entitat: Consorci Sanitari de Terrassa
- Centre de treball: CAP Terrassa Nord

**Perfil del lloc de treball**:

- Lloc de treball: SOTSDIRECCIÓ DEL CAP TERRASSA NORD
- Funcions i tasques principals:

- Funcions del lloc de treball:

- Tenir cura de la direcció i coordinació general de l’activitat assistêncial del CAP.
- Representar el CAP en el Comitè de Direcció d’Atenció Primària del CST, del qual en forma part com a membre permanent.
- Elaborar anualment el conjunt d’objectius assistêncials del centre en coordinació amb la Direcció d’Atenció Primària, així com executar els plans d’acció i intervencions per assolir els objectius i fer seguiment i avaluació dels mateixos.
- Gestionar el col-lectiu de professionals adscrit al seu centre, el qual caldrà tenir informat dels projectes i objectius del CST, de la Direcció d’Atenció Primària i del propi centre, per tal d’assolir-los.
- Avaluar l’acompliment i fer el seguiment dels objectius del Catsalut i del centre d’acord amb els criteris establerts per la Direcció d’Atenció Primària.
- Participar activament en els programes i projectes que es determinin per a l’àmbit d’atenció primària d’acord amb la Direcció.
- Representar el CAP davant els agents socials externs, de manera coordinada amb la Direcció d’Atenció Primària.
- Dirigir i programar les sessions clíniques periòdiques al CAP.
- Gestionar els mecanismes de coordinació amb els altres centres i dispositius assistêncials del CST, d’acord amb els criteris de la Direcció d’Atenció Primària.
- Participar periòdicament en les reunions amb les representacions legals dels treballadors i que puguin afectar al seu àmbit.
- Promoure la participació de les persones professionals del CAP en tota mena d’iniciatives científiques i de divulgació assistêncial, així com tenir cura de la seva difusió en actes
- realitzats en d’altres centres i institucions sanitàries per transmetre el coneixement generat i desenvolupat en el CST envers el conjunt del sector sanitari.

Altres dades d'interès:

- Candidatures:

- Dades personals (que incloguin adreça de correu electrònic i telèfon de contacte).
- Títols de Grau Universitari i d’especialista o certificat de convalidació dels mateixos per part del Ministeri que habiliti a l’exercici dins el sector públic sanitari a l’Estat Espanyol
- Mèrits acadèmics (separant formació reglada i formació complementària).
- Mèrits professionals (activitat assistêncial realitzada).
- Mèrits científics i d’investigació (publicacions, comunicacions a congressos, treball de recerca, formació, etc.).

Descarrega fitxer oferta

**Condicions econòmiques i laborals**:

- Formació de base:
Diplomatura o Grau Universitari en Infermeria
- Especialitat: Especialista en Infermeria Familiar i Comunitària

Experiència laboral:

- Es valorarà:

- Experiència acreditada mínima de 4 anys com a professional d’Infermeria Familiar i Comunitària.
- Haver estat comandament o haver tingut al seu càrrec equips de treball en àmbit de l’atenció primària de salut i preferentment en institucions del sector públic.
- Competències i formació en matèria de lideratge, conducció d’equips, comunicació interpersonal i orientació a l’usuari.
- Mèrits professionals, acadèmics i de formació, recerca, docència i innovació degudament relacionats i acreditats en el currículum vitae.
- Competències:

- Empatia
- Priorització
- Planificació

**Dades de contacte**:

- Persona de contacte: Persones interessades llegir apartat Candidatures