Empleos actuales relacionados con Auxiliaire de Puériculture - Les Lleida provincia - ARCHE-AGGLO

**AUXILIAIRE DE PUERICULTURE**

**Temps non complet (28.5h hebdo)**

**CDD de 3 semaines renouvelable (selon durée du remplacement)**

**CONTEXTE**:
La communauté d’Agglomération ARCHE Agglo est un EPCI bi-départemental composé de 41 communes

(21 en Drôme et 20 en Ardèche) qui regroupe 57 000 habitants, issue de la fusion de 3 EPCI en 2017.

**DEFINITION DU POSTE**:
Rattaché-e à la direction Petite Enfance, sous la responsabilité de la directrice de la crèche « Les P’tits

bouchons » à Tain L’Hermitage, contribue à l’accueil individuel, collectif et adapté aux besoins spécifiques

de chaque enfant dans le respect de leur rythme biologique et de leur équilibre psychologique dans une

équipe pluri-professionnelle et conformément au projet éducatif, social et pédagogique de l’établissement.

**Mission 1 : Accueil des usagers**

Assure l’accueil des enfants en corrélation avec leurs différents besoins (respect de leur rythme

d’alimentation, de sommeil, de l’éveil et de la sécurité affective)

Adapte l’accueil des familles en tenant compte des diversités sociales et culturelles

Participe au suivi quotidien des enfants et établit une relation de confiance avec la famille, soutient

le parent dans sa parentalité

**Mission 2 : Développement des conditions nécessaires au bien-être des enfants**

Apporte les soins de base (hygiène, alimentation, sommeil )

Assure l’aménagement d’un environnement propre, stimulant et sécurisant autour de l’enfant

Applique les protocoles médicaux (PAI, administration du doliprane)

**Mission 3 : Participation aux projets d’activité d’éveil et d’autonomie**

Contribue à la mise en place des projets d’activité d’éveil et y participe

Aide l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes

Adopte et maintient les attitudes éducatives conformément au projet d’établissement

Garantit la cohérence de l’intervention éducative en participant à la coordination avec les autres

personnels

Met en place des temps de jeu afin de développer les capacités et l’autonomie de l’enfant

**Mission 4 : Concours au bon fonctionnement de l’établissement**

Assure la transmission à l’équipe et/ou la direction du déroulement quotidien

Assure la mise en œuvre des règles d’hygiène et de sécurité

Veille et contribue à la propreté, l’hygiène et la désinfection du lieu d’accueil, du matériel de

puériculture

Contribue à l’encadrement des stagiaires

Prend toute décision nécessaire pour alerter sur un mal être ou pallier les problèmes de santé ou les

incidents

**MISSIONS SPECIFIQUES / OCCASIONNELLES**:
Participe à l’entretien annuel des locaux

Participe aux réunions de travail (en soirée le plus souvent)

Peut assurer la continuité de direction en l’absence de la Directrice et de l’adjointe à la Direction

Le cas échéant, réceptionne les repas livrés

Assure l’encaissement du règlement des familles

**PROFIL ATTENDU**

**DE Auxiliaire de puériculture exigée**

Expérience professionnelle significative souhaitée dans le domaine de la petite enfance et

notamment en structure d’accueil du jeune enfant

Formation HACCP

Vaccinations obligatoires (DTP, Hépatite B) et recommandées (Coqueluche, ROR)

Connaissance des besoins en soin des enfants

Connaissance en prévention des risques et autonomie

Maîtrise des notions de développement psychomoteur et psychologique de l’enfant

Connaissance des différentes situations familiales

Maîtrise des règles d’hygiène et consignes de sécurité de base en établissement d’accueil de jeunes

enfants

Connaissance de l’outil informatique pour la continuité de direction

**INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES**

Poste de catégorie B, Filière médico-sociale

Rémunération statutaire sur grille indiciaire des auxiliaires de puériculture + régime indemnitaire mensuel

(Rifseep) de 250€ (base temps complet)

Période de congés annuels conditionnée à la fermeture des structures d’accueil de jeunes enfants

Tickets restaurants : 14 tickets par mois maximum d'une valeur faciale de 6 € pris en charge à moitié par

l'employeur (au bout de 2 mois de présence)

Remplacement d’un agent indisponible pour raison de santé

**Temps de travail**: Poste à 28.50h hebdomadaires

**Lieu de travail**: Crèche Les P’tits bouchons, Tain L’Hermitage (26600)

**Poste à pourvoir** au plus tôt

Candidatures (CV + lettre de motivation)

Par courrier : à l’attention de Monsieur le Président, ARCHE Agglo BP 103 - 07305 TOURNON/RHONE Cedex