Researcher (Executive Search)
hace 9 horas
Desde la línea de negocio de Executive Search de Robert Walters, buscamos incorporar un/a Researcher con mentalidad analítica, rigor intelectual y sensibilidad executive, que se convierta en una pieza clave de apoyo al equipo fundador a nivel nacional. Este rol es fundamental para garantizar la calidad, profundidad y coherencia del servicio Executive Search, permitiendo al equipo centrarse en la relación estratégica con clientes y candidatos C-Level. Funciones Realizar investigaciones exhaustivas sobre mercados, sectores y empresas para identificar candidatos potenciales para posiciones ejecutivas. Utilizar herramientas y bases de datos especializadas (LinkedIn Recruiter, CRM interno, etc.) para mapear talento y construir listas de candidatos cualificados. Analizar trayectorias profesionales y contextos organizativos, evaluando la idoneidad más allá del CV. Acompañar y colaborar estrechamente con el equipo de Executive Search para entender las necesidades del cliente y garantizar la calidad en la selección de candidatos. Mantener actualizada la base de datos interna con información relevante sobre candidatos y empresas. Elaborar informes detallados sobre el mercado y los candidatos identificados para presentar a los clientes. Operar siempre bajo criterios estrictos de confidencialidad, rigor y profesionalidad, propios de un entorno C-Level. Requisitos Experiencia previa de al menos 3 años dentro del ámbito de recursos humanos, executive search o consultoría acostumbrado a interlocución con alta Dirección en diferentes industrias. Conocimiento avanzado de herramientas digitales como LinkedIn Recruiter, bases de datos especializadas y CRMs. Excelentes habilidades analíticas y capacidad para manejar grandes volúmenes de información con precisión. Habilidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos ajustados sin comprometer la calidad del trabajo. Fuertes habilidades comunicativas, tanto escritas como verbales, en español e inglés (otros idiomas serán valorados). Capacidad para trabajar en equipo y colaborar eficazmente con diferentes áreas del negocio. Interés genuino por el negocio, los mercados y el impacto del talento en las organizaciones. Qué ofrecemos Incorporación a un proyecto estratégico en fase fundacional, con alta visibilidad y recorrido. Trabajo directo con un equipo senior de Executive Search con fuerte posicionamiento en el mercado. Especialización real en posiciones C-Level y mandatos de alto impacto. Entorno profesional exigente, colaborativo y con estándares elevados de calidad. Formación continua en metodologías, herramientas y modelos propios de Executive Search. Paquete retributivo competitivo acorde a experiencia. Si estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo y contribuir al éxito de nuestro proyecto de Executive Search escribe a jesus.maldonado@robertwalters.com Sobre la posición Tipo de contrato: Perm Área: Responsable de Atracción del Talento Sector: Recursos Humanos y Personal Tipo de trabajo: Híbrido Nivel de experiencia: Associate Referencia: US42BC-423CA8CF #J-18808-Ljbffr
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Researcher (Executive Search)
hace 5 horas
Madrid, España Robert Walters Spain A tiempo completoDesde la línea de negocio de Executive Search de Robert Walters, buscamos incorporar un/a Researcher con mentalidad analítica, rigor intelectual y sensibilidad executive, que se convierta en una pieza clave de apoyo al equipo fundador a nivel nacional. Este rol es fundamental para garantizar la calidad, profundidad y coherencia del servicio Executive...
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Researcher (Executive Search)
hace 24 horas
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Researcher (Executive Search)
hace 6 horas
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Researcher (Executive Search)
hace 4 días
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Executive Search Researcher
hace 9 horas
Madrid, España Robert Walters Spain A tiempo completoUna firma de Executive Search busca un/a Researcher en Madrid, España. Este rol es clave para realizar investigaciones profundas sobre mercados y candidatos, trabajando cercanamente con el equipo de Executive Search. Se requiere al menos 3 años de experiencia en recursos humanos y habilidades avanzadas en herramientas digitales. Ofrecen un entorno...
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Executive Search Researcher
hace 6 horas
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Executive Search Researcher
hace 24 horas
Madrid, España Robert Walters Spain A tiempo completoUna firma de Executive Search busca un/a Researcher en Madrid, España.Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación.Este rol es clave para realizar investigaciones profundas sobre mercados y candidatos, trabajando cercanamente con el equipo de...
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Madrid, Madrid, España Zavala Civitas Executive Search A tiempo completoCOMPANYWith offices across the Americas, Europe and Asia Pacific, Zavala Civitas ) provides the extensive resources of major global executive search firms along with high-touch service, accelerated completion cycles and superior candidate access made possible by a mid-sized platform without external shareholders.Through our commitment to industry expertise,...
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Managing Partner Executive Search
hace 1 semana
Madrid, Madrid, España JOlivier & Partners A tiempo completoApplicants from the following industry sector-specific backgrounds:Healthcare / IT / Automotive / General Industries / Building & Construction / Commerce, Consumer & Retail / Business Consultancy / Financial Services / Public and Government / Transport & Logistics / Tourism & Travel.Barcelona / MadridAbout JOlivier & PartnersJOlivier & Partners is a leading...
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Líder 360º en Executive Search – Madrid
hace 6 días
Madrid, España Hovland Barnes A tiempo completoUna firma de Executive Search busca un Consultor/a Senior de Executive Search en Madrid para liderar la práctica en España. El candidato ideal deberá tener al menos 4 a 5 años de experiencia en headhunting 360º, excelente dominio de herramientas como LinkedIn Recruiter y un alto nivel de inglés. Las responsabilidades incluyen la apertura y...
