Responsable técnico de producto

Ubicación:Barcelona, CT, ES Perfil profesional: Defensa y Seguridad Experiencia requerida: Más de 2 años de experiencia Modalidad del puesto: Híbrido En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. Únete a nuestro equipo y participa en proyectos estratégicos que marcan la diferencia en el ámbito de la defensa y la seguridad ¿Qué harás? Serás el responsable de la evolución y mejora continua de los productos Custos (MEGAPORT), iForenLIBS y Faedo, asegurando su crecimiento y adaptación a las necesidades del mercado.Mantendrás contacto directo con el cliente, el responsable del proyecto y el equipo de desarrollo.Analizarás los productos a alto nivel para optimizar su fabricación y facilitar su implantación en nuevos clientes.Coordinarás la planificación y ejecución de mejoras, garantizando la calidad y la innovación.Gestionarás un equipo de desarrollo, impulsando la colaboración y el cumplimiento de objetivos.Durante los primeros meses, te desplazarás con frecuencia al centro de León para adquirir un conocimiento profundo de los productos. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de los requisitos. Queremos conocerte Requisitos imprescindibles:Formación en Ingeniería Industrial, Telecomunicaciones o Física.Conocimientos en física radiológica, química e isótopos radiactivos.Nivel de inglés alto. Requisitos deseables:Conocimientos en software, bases de datos, redes, electrónica y mecánica.Certificaciones en sistemas de detección radiológica. Habilidades personales:Alta capacidad de aprendizaje.Capacidad para gestionar equipos de desarrollo. Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en defensa con más de profesionales.Innovación y Tecnología: Trabajarás con soluciones punteras que impactan a nivel nacional e internacional.Entorno cercano y colaborativo: Comunicación directa y transparente con tu equipo.Plan de carrera adaptado a ti: Crecimiento profesional asegurado.Formación continua: Acceso a Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos).Beneficios exclusivos: Descuentos en gimnasios, ocio, restauración y más.Retribución competitiva y planes de compensación flexibles. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Importante, este apartado no lo pone casi ninguna empresa y eso nos diferencia Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, es nuestro equipo Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Oferta y bienvenida : Si todo va bien, te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos Tiempo Estimado: 1-2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. INDRA es empresa Top Employer 2025 Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.