Empleos actuales relacionados con Senior Talent Acquisition Specialist - andalucía - WeHunt España
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Consultor Senior SAP SuccessFactors Recruiting
hace 2 semanas
andalucía, España T-Systems Iberia A tiempo completoUna importante empresa tecnológica en Andalucía busca un IT Talent Acquisition & DEI&B Specialist para atraer talento y promover culturas inclusivas. El candidato ideal tiene más de 5 años de experiencia en SAP SuccessFactors Recruiting y está familiarizado con las integraciones y el marketing de reclutamiento. Esta posición ofrece un entorno de...
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Senior Sap Logistics Consultant
hace 7 días
andalucía, España NTT DATA Europe & Latam A tiempo completoTécnico de Selección | IT Talent Acquisition Specialist at NTTDATA NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, sector financiero (banca y...
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Senior Nvh Test Engineer
hace 3 días
Andalucía, España iO Associates A tiempo completo**Senior NVH Test Engineer**: - Location Andalusia - Sector: Aerospace - Job type: Contract - Salary: €60 - €70 per hour - Contact: Imogen Haines - Job ref: BBBH77506_1652196894 **SENIOR NVH TEST ENGINEER** **INITIAL 12 MONTH CONTRACT (Likely extensions)** **ANDALUSIA, SPAIN** **UP TO APPROX. €60 - €70 / HOUR** This is a fantastic opportunity to...
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Consultor SSFF Recruiting
hace 2 semanas
andalucía, España T-Systems Iberia A tiempo completoIT Talent Acquisition & DEI&B Specialist | Impulsando culturas inclusivas y atrayendo talento tecnológico En T-Systems encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico. Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos y acepten retos y un aprendizaje continuo, para crecer e...
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Consultor SAP HR Sector Publico
hace 2 semanas
andalucía, España T-Systems Iberia A tiempo completoIT Talent Acquisition & DEI&B Specialist | Impulsando culturas inclusivas y atrayendo talento tecnológico En T-Systems, encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico. Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos como tú, que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos, que acepten retos y un continuo aprendizaje, para...
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Desarrollador FullStack Senior .NET
hace 2 semanas
Andalucía, España Neotalent Conclusion A tiempo completo¿Quiénes somos?:Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar...
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Desarrollador FullStack Senior .NET
hace 6 días
Andalucía, España Neotalent Conclusion A tiempo completo¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar...
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Jefe/a de Obra Senior
hace 6 días
Andalucía, España ECB Group SP A tiempo completoDesde ECB GROUP, estamos buscando un/a Jefe/a de Obra Senior para formar parte de una constructora de proyectos inmobiliarios y residencias de lujo, con presencia nacional y con un gran portfolio y cartera de clientes.Están abriendo nueva delegación en Málaga, y, para ellos, buscamos un Jefe/a de Obra Senior con vistas a que pueda ejercer de delegado/jefe...
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Jefe/a de Obra Senior
hace 6 días
Andalucía, España ECB Group SP A tiempo completoDesde ECB GROUP , estamos buscando un/a Jefe/a de Obra Senior para formar parte de una constructora de proyectos inmobiliarios y residencias de lujo, con presencia nacional y con un gran portfolio y cartera de clientes. Están abriendo nueva delegación en Málaga, y, para ellos, buscamos un Jefe/a de Obra Senior con vistas a que pueda ejercer de...
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Regional Hospitality HR Director
hace 2 días
andalucía, España Page Executive A tiempo completoA reputable recruitment firm is seeking an experienced HR leader for a premium organization in Andalusia. In this role, you will oversee HR strategy across multiple properties, ensuring alignment with corporate goals while driving talent acquisition and organizational culture. Ideal candidates have 10+ years of HR experience, strong strategic and...
Senior Talent Acquisition Specialist
hace 2 semanas
Sobre nuestro cliente Multinacional del sector industrial con sede en Cádiz capital, plantilla de 1.000 personas y facturación de más de 200M € Misión del puesto Liderar el área de atracción y gestión del talento, con foco principal en la selección nacional e internacional de perfiles técnicos y estratégicos, así como en la coordinación con los Hiring Managers de cada disciplina. Funciones principales Reportar directamente a Director de Talento. Diseñar e implementar estrategias de adquisición de talento técnico y ejecutivo, en coordinación con managers de disciplina (ingeniería, construcción, calidad, compras, etc.). Gestionar procesos de selección nacionales e internacionales: definición de perfiles, publicación, entrevistas, negociación de ofertas y onboarding. Ser el punto de referencia para los Hiring Managers de cada subestación del proyecto (E, P y C), asegurando tiempos de respuesta, calidad del perfil y encaje organizativo. Supervisar programas de atracción de talento joven (universidades, FP, escuelas técnicas). Participar en comités de talento y propuestas de plan de sucesión para puestos críticos. Coordinar con el área de formación planes de desarrollo individual y colectivo. Utilizar herramientas de gestión de talento (ATS, LMS, ERPs) y proponer mejoras en procesos y plataformas. Perfil buscado (H / M / D) Titulación universitaria en Psicología, ADE, Relaciones Laborales, Ingeniería o similar. Experiencia mínima de 4 años en reclutamiento técnico y gestión de talento, idealmente en compañías EPC o industriales. Alta capacidad de interlocución con equipos técnicos y perfiles de liderazgo. Inglés fluido (mínimo B2-C1). Dominio de herramientas digitales de selección y gestión de personas (LinkedIn Recruiter, ATS, etc.). Perfil autónomo, orientado a resultados, con visión estratégica y capacidad de priorizar. #J-18808-Ljbffr
