Director/a Cimsa

Ferrovial Construcción, es una de las unidades de negocio del grupo Ferrovial , el cual cotiza de manera simultánea en tres mercados bursátiles: Estados Unidos (Nasdaq), Países Bajos (Euronext Amsterdam), y España (IBEX 35).

Ferrovial Construcción es reconocida a nivel internacional por su capacidad de diseño y construcción de obras singulares en obra civil y edificación y principalmente en grandes infraestructuras de transporte. En su track-record histórico se incluyen hasta la fecha obras que acumulan más de 490 km de túneles, 19.200 km de carretera (incluyendo 4.000 km de autopistas) o 4.700 km de líneas de ferrocarril (incluyendo 700 km de ferrocarril de Alta Velocidad) y 27.350 km de mantenimiento y reparación de carreteras.

CIMSA, siendo parte de la Dirección de Recursos Operativos, opera como empresa clave e innovadora de cimentaciones especiales y tratamientos del terreno, trabajando para diversas geografías tanto en obra civil como edificación dentro Ferrovial y prestando, asimismo, servicios a clientes externos como contratistas de referencia y consultoras de ingeniería.

En enero de 2022, Cimsa fue adquirida por Ferrovial Construcción, con un gran potencial como negocio referente por su “know-how”, experiencia constructiva y capacidad de afrontar grandes y complejos proyectos desde eficiencia y la innovación técnica

Nuestra ventaja competitiva es nuestro alto conocimiento técnico en trabajos geotécnicos y de ingeniera del terreno, que nos permite optimizar técnica y económicamente las soluciones de cimentación a nuestros clientes. Altamente especializada en ingeniería de suelos, micropilotaje, anclajes al terreno, tratamiento de suelos, pantallas, jet-grouting, hidrofresa, pilotaje, etc.

Con el objetivo de continuar la expansión del negocio, estamos buscando un Director/a para CIMSA que, en dependencia de la Direccion de Recursos Operativos, será responsable de liderar y gestionar las operaciones de la empresa y desarrollar una estrategia de crecimiento, centrando sus esfuerzos en los siguientes aspectos:

• Liderar el nuevo Plan Estratégico y la transformación de la empresa, con un enfoque en los procesos organizacionales y operativos, así como en los estándares de Salud, Seguridad y Bienestar (HSW), Calidad y sostenibilidad.
• Ser responsable de la gestión cuenta de resultados de Cimsa (P&L), asegurando una administración financiera eficiente y efectiva.
• Crecimiento del negocio:  deberá impulsar el crecimiento de Cimsa, tanto en el ámbito nacional como internacional, esto implica colaborar estrechamente con Ferrovial Construcción para proporcionar un mayor soporte del self-performance y expandir la presencia de Cimsa en el mercado.
• Clientes externos:  Además de trabajar con Ferrovial Construcción, deberá buscar oportunidades para colaborar con contratistas principales y consultoras de ingeniería. Esto incluye establecer relaciones sólidas con clientes externos y promover los servicios especializados de Cimsa.
• Eficiencia operativa: deberá optimizar los procesos internos de Cimsa para garantizar una operación eficiente y rentable, esto implica supervisar la ejecución de proyectos, garantizar la seguridad en los proyectos y obras, la gestión de recursos y la calidad de los servicios prestados.
• Desarrollo del equipo: liderará y motivará al equipo de Cimsa, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y de alto rendimiento. También se encargará de la gestión, formación y el desarrollo profesional del personal.
• Gestión de Socios y Clientes: deberá de gestionar y consolidar la relación con los socios existentes en JV (Trevi) y clientes existentes (FCo. Acciona, San José …etc.)

Habilidades y experiencia

• Máster Universitario en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería Civil, Mecánica, Grado en la Ingeniería de la Tecnología Industrial, Grado en Arquitectura Técnica.
• Mínimo 15 años de experiencia, preferiblemente en el campo de la ingeniería de suelos y cimentaciones especiales.
• Altamente conocedor en la gestión de todas las áreas de un proyecto de construcción.
• Liderazgo y experiencia consolidada en la gestión de equipos
• Destacadas habilidades de comunicación.
• Uso competente de software: sistemas operativos comunes como Windows, macOS o Linux, así como aplicaciones de ofimática como Microsoft Office  
• Disponibilidad de viajar.