Responsable de Recursos Humanos

BT Ingeniería es una ingeniería de referencia en España, especializada en el diseño, coordinación y desarrollo de proyectos de instalaciones técnicas con un enfoque integral, eficiente y sostenible. Trabajamos con metodología BIM y altos estándares de calidad para aportar valor real a promotores, arquitectos y constructoras en el sector de la edificación. Parque Tecnológico de Paterna, Valencia. Queremos seguir creciendo y profesionalizando nuestra organización. Por eso buscamos incorporar un/a Responsable de Recursos Humanos (HR & Payroll Manager) que lidere la gestión integral de personas en todas sus dimensiones: administración laboral, desarrollo, cultura y bienestar . Tendrás un rol estratégico junto a la Dirección de Operaciones, ayudando a consolidar una cultura moderna, digital y centrada en las personas. El objetivo del puesto es desplegar un modelo de RRHH 360º , digitalizado, orientado al desarrollo profesional, a la eficiencia y al cumplimiento legal , apoyando además la obtención y mantenimiento de bonificaciones por actividades de I+D+i . Ser responsable de todo el ciclo de vida del empleado , desde la contratación hasta la formación y el desarrollo, garantizando: Una gestión laboral rigurosa y al día. El cumplimiento de la normativa. Una experiencia de empleado coherente con nuestros valores. Elaboración mensual de nóminas y seguros sociales con programas integrados (Factorial HR / a3innuva Nómina). Tramitación de altas, bajas, contratos, variaciones y finiquitos . Gestión de Seguridad Social (Sistema RED / SILTRA). Elaboración y presentación de modelos 111 y 190 , así como coordinación de la documentación laboral. Gestión de bonificaciones por actividades de I+D+i . Diseño y ejecución del plan anual de formación y desarrollo , especialmente en competencias técnicas (BIM, ISO, digitalización, etc.). Gestión de créditos de formación FUNDAE . Administración del ciclo completo de selección : definición de perfiles, publicación de ofertas, entrevistas, onboarding y seguimiento. Impulso de la cultura interna , la comunicación y el clima laboral.Coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno y seguimiento del cumplimiento en PRL. Definición e implantación de políticas retributivas y de bienestar . Gestión de retribución flexible y beneficios corporativos . Diseño y ejecución de encuestas de clima laboral y planes de acción asociados. Participación en la planificación de plantilla , dimensionamiento y análisis de costes de personal. Cálculo de costes laborales y preparación de informes y KPIs (rotación, absentismo, formación, etc.). Grado en Relaciones Laborales , ADE o similar. Valorable Máster en RRHH . Experiencia mínima de 3 años en gestión laboral integral (nóminas, seguros sociales, contratos, etc.). Conocimientos sólidos de legislación laboral española . Manejo de Factorial HR , a3innuva Nómina , Microsoft 365 y herramientas digitales de RRHH. Valorable experiencia en entornos técnicos, ingeniería o empresas con sistemas ISO 9001 / 45001 . Visión estratégica y orientación a negocio. Empatía y orientación a las personas. Capacidad de organización y planificación. Confidencialidad y rigor. Mentalidad digital y de mejora continua . Capacidad de trabajo transversal con otros departamentos. Incorporación a una ingeniería consolidada y en expansión . Puesto estable, con autonomía y desarrollo profesional . Entorno de trabajo moderno, colaborativo y digitalizado . Salario acorde a la experiencia aportada. Buen ambiente de trabajo, equipo multidisciplinar . Teletrabajo en situaciones especiales (siempre intentamos ayudarte). Modalidad presencial . Horario 40 h/semana : Lunes–Jueves: 08:30–14:00 h y 15:00–18:00 h (8, 5 h/día) Ubicación: oficinas en Paterna (Valencia) . Dependencia directa del Director de Operaciones (COO) . Apuesta firme por la innovación . Procesos y procedimientos instaurados y orientados a la mejora continua. Ingeniería con reconocimiento contrastado en materia BIM a nivel nacional. Empresa en crecimiento continuo . Envíanos tu candidatura directamente a través de LinkedIn o a: #J-18808-Ljbffr