Técnico/a de Laboral

¿Estás preparado/a para comenzar una nueva aventura? Si has respondido que sí, esta es tu oportunidad. Ahora más que nunca te necesitamos Para seguir con nuestro plan de crecimiento y expansión de marca, nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico/a de Laboral. Su objetivo principal es gestionar y asegurar el cumplimiento de las normativas laborales, así como proporcionar soporte en la administración de personal, garantizando un entorno de trabajo justo y eficiente. Como nuestros Manolitos, primamos que nuestros eMBajadores sean auténticos, con personalidad, honestos y confiables. Bajo la supervisión del Manager Laboral, realizará las siguientes funciones: Gestionar el programa de nómina A3Innuva, asegurando la precisión en el procesamiento de pagos y el cumplimiento de todas las normativas laborales. Elaboración de contratos, finiquitos, cambios de jornada, subrogaciones y demás cambios contractuales. Gestionar los movimientos en los sistemas RED, Contrat@ y Delt@, asegurando la correcta tramitación y actualización de la información laboral. Realizar el cálculo de finiquitos, indemnizaciones por despido, vacaciones y otros conceptos relacionados, asegurando la precisión y el cumplimiento de las normativas laborales vigentes. Registrar conceptos variables, anticipos, incapacidades temporales, absentismo, embargos y otros aspectos relacionados. Realizar el cálculo de nóminas, revisar los ficheros correspondientes y preparar los listados de remesas bancarias, asegurando el cumplimiento de los plazos establecidos. Apoyo en la corrección y presentación de Seguros Sociales, cuadre de impuestos, 111, 190 e impuestos forales. Proporcionar asesoramiento experto en normativa laboral y de seguridad social. Gestión de las distintas plataformas de la compañía, registro de información y datos de los/as trabajadores/as. Apoyo en los diferentes proyectos del departamento, colaborando con el área de formación y talento. Requisitos requeridos: Licenciado/Graduado en Derecho o Relaciones Laborales Experiencia de 2 años en puesto similar, gestionando la nómina con el programa A3 Innuva en cliente final. Conocimiento sobre ciclo completo de nómina. Presentación de impuestos (111, 190, 216, 296 y forales) y seguros sociales. Dominio del software A3 Innova (imprescindible). Conocimiento de herramientas de control horario y gestión de personal. Gestión de incidencias IT, accidente de trabajo, embargos, maternidades/paternidades. Uso de plataformas como Certific@, Contrat@, Casia, Sistema Red, Siltra... Nivel avanzado Excel Amplio conocimiento de la legislación laboral española, convenios, Seguridad Social e inspecciones. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa: Estabilidad laboral garantizada Salario de entre 24.000 y 27.000 €/b anuales (según valía y experiencia demostrada) Horarios flexibles de lunes a viernes: Organiza tu jornada y logra un equilibrio perfecto entre tu vida personal y laboral Jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto: El respiro perfecto para recargar las pilas Dos días de teletrabajo semanales: Aprovecha la flexibilidad de trabajar desde donde quieras 22 días laborables de vacaciones, además del 24 y 31 de diciembre: Desconecta y disfruta de tu tiempo libre Café, fruta y MANOLITOS: Diviértete y date un break para mantener tu energía y batería al máximo Día de cumpleaños libre: Celebra tu día especial como se debe, con un día libre para ti Posibilidad de acceder a seguro médico privado a través de retribución flexible: Cuida de tu salud con opciones personalizadas Descuento de empleado: Disfruta de tus productos favoritos a precios especiales Únete a Manolo Bakes Estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades. Para ello, contamos con un Plan de Igualdad y un protocolo contra el acoso. Nuestros equipos son variados y valoramos a todos por igual promoviendo la diversidad y la inclusión. Aquí, puedes ser auténtico/a sin limitaciones. Nos esforzamos para que tu verdadero potencial destaque, desarrollando tus talentos y reconociendo tus éxitos. Únete a nuestro equipo y forma parte de un ambiente donde todos tienen la oportunidad de brillar Además, si cuentas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, no dudes en indicarlo en tu candidatura