Consultor Gestor del Cambio H/M

hace 2 semanas


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Consultor Gestor del Cambio H/M Consultor Gestor del Cambio H/M Indefinido

. Realizar Consultorías (AS IS, TO BE, Hoja de Ruta).

. Elaborar un Plan de Comunicación y las acciones correspondientes en un entorno de proyectos de transformación.

. Realizar creatividades para el proyecto: banners, carteles, infografías, presentaciones ...

. Preparar sesiones formativas, contenido, e impartir dichas sesiones y talleres.

. Colaborar en la creación del conocimiento a nivel de usuario. Ser capaz de elaborar acciones de formación: guías, píldoras y vídeos.

. Realizar planificaciones de proyectos de transformación tecnológica.

. Identificar de barreras al cambio y proponer planes de acción.

. Gestionar redes de agentes de cambio.

. Realizar análisis del impacto organizativo para su adaptación en el sistema.

. Ser capaz de definir indicadores de cambio y medirlos a lo largo del proyecto.

. Capacidad analítica y experiencia en la elaboración/interpretación de cuadros de mando.

. Manejar con soltura las herramientas ofimáticas (Google y MS): presentaciones, documentos de texto, hojas de cálculo.

. Disponer de alguna certificación en Gestión del Cambio (PROSCI, HCMBOK, …) y haber trabajado con metodologías ágiles (Agile, Scrum).. Disponer de capacidad de autogestión.

. Poder mantener interlocución con el cliente: participar en reuniones de seguimiento, presentaciones de comité y generación de informes (seguimiento, apoyo, barreras, indicadores, …).

Somos un grupo internacional de consultoría digital ágil. En la era de la post transformación digital, nos esforzamos por permitir que cada uno de nuestros 27 000 profesionales se renueve continuamente viviendo de manera positiva su propio flow digital.

Cada uno de ellos puede moldear su trayectoria profesional de acuerdo con sus preferencias, emprender de forma práctica para construir junto a sus clientes un mundo más positivo, innovar localmente en 26 países y armonizar su carrera profesional con su bienestar personal.

Toda la información marcada con una estrella * es obligatoria.

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Archivo Enviar el CV

Máximo 1 fichero. - límite de 3 MB. - Tipos permitidos: pdf, docx.

Enviar la carta de motivación

Nos reservamos el derecho de cambiar o retirar un anuncio en cualquier momento y sin tener que informar sistemáticamente a los candidatos.

El candidato se compromete a la sinceridad de las informaciones proporcionadas, reservándose el derecho de verificarlas y de detener el proceso de reclutamiento en caso de duda legítima.

Presentar una solicitud e iniciar un proceso de contratación no crea para Inetum la obligación de ofrecer un contrato de trabajo.

Nos reservamos el derecho de evaluar la adecuación de su perfil con las expectativas de Inetum.

La realización de actos irrespetuosos o prohibidos por la ley, ya sea por escrito o verbalmente, detiene el proceso de contratación, sin ninguna otra forma de comunicación; Inetum se reserva el derecho de emprender acciones legales en caso de perjuicio.

La base legal para el tratamiento de sus Datos radica en el interés legítimo de Inetum de procesar su solicitud de candidatura.

Recopilaremos y trataremos las siguientes categorías de datos: datos personales de contacto y curriculum vitae (en lo sucesivo, sus "Datos").

Además, sus Datos se usarán para contactarle y procesar su candidatura.

Al ser un empleado potencial, conservaremos sus datos (a) hasta que decida darse de baja para no volver a recibir nuestras ofertas de empleo; o, si no se ha dado de baja, (b) mientras interactúa con nosotros y por un periodo máximo de 24 meses. Al finalizar este plazo, recibirá un mensaje de correo electrónico solicitándole que actualice sus Datos. Si no responde dentro de los siguientes 30 días, sus Datos se eliminarán de nuestras bases de datos.

Sus Datos no estarán sujetos al tratamiento automático de datos. Como parte del tratamiento descrito en este documento, se toman todas las medidas técnicas, organizativas y de seguridad adecuadas contra cualquier acceso no autorizado o cualquier alteración, divulgación, destrucción o pérdida de sus Datos alojados en los centros de datos de la Unión Europea durante todo el tratamiento. A menos que se disponga lo contrario por la legislación, reglamento o resolución judicial existente, el acceso a sus Datos estará restringido a aquellos empleados que trabajen en la actualidad para Inetum y, si corresponde, a sus partes interesadas que necesitan ver y/o usar los datos para los fines descritos anteriormente.

Le recordamos que para el tratamiento de sus Datos y de conformidad con las disposiciones del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo del 27 de abril de 2016, en vigor a partir del 25 de mayo de 2018 (en lo sucesivo, GDPR), usted tiene derecho a saber si mantenemos sus Datos, y si ese es el caso, usted tiene los siguientes según lo establecido en el GDPR:

  • Derecho de acceso de la persona registrada (artículo 15 del GDPR);
  • Derecho a la rectificación (artículo 16 del GDPR);
  • Derecho de supresión (artículo 17 del GDPR);
  • Derecho a la limitación del tratamiento (artículo 18 del GDPR);
  • Derecho a la portabilidad de datos (artículo 20 del GDPR);
  • Derecho de oposición (artículo 21 del GDPR).

Todos los derechos enumerados anteriormente son personales y solo pueden ser ejercidos por la persona que proporcionó estos Datos a Inetum .

Para ejercer sus derechos o realizar cualquier otra solicitud relacionada con el tratamiento de sus Datos, comuníquese directamente en esta dirección

Por último, le indicamos que, cuando no haya obtenido satisfacción en el ejercicio de sus derechos, usted tiene derecho a interponer una reclamación ante la autoridad de protección de datos que corresponda, y que en el caso de España se tratará de la Agencia Española de Protección de Datos.

#J-18808-Ljbffr

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  • Barcelona, España M> Consulting A tiempo completo

    En M> Consulting buscamos un Gestor/a de incidencias y cambios para trabajar de manera presencial con uno de nuestros proyectos. Funciones: Analizar los cambios ejecutados para proponer mejora en los mecanismos de evaluación de los riesgos, disminuir el número de cambios con impacto en el negocio no detectado (o detectado con deficiencias) y aumentar el...


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  • Asesor de Ventas H&M

    hace 2 semanas


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    Descripción del Empleo: Tu Rol en la Empresa:     Como Asesor/a de Ventas en H&M, eres el rostro amigable que recibe a nuestros clientes y encarna el corazón de nuestra marca. Tendrás la oportunidad de ofrecer a los clientes un servicio de alto nivel en cada momento.Responsabilidades:     Desde iniciar conversaciones hasta asistir en la caja, los...


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    **Descripción del empleo**Te damos la bienvenida a H&M! Un espacio para crear y para crecer: un entorno para sentirte a gusto y en el que podrás desarrollarte.H&M es una marca de moda que ofrece los últimos estilos e inspiración, desde colaboraciones especiales con diseñadores hasta básicos de fondo de armario asequibles. Nuestra idea de negocio es...


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    Descripción del empleo Te damos la bienvenida a H&M!Un espacio para crear y para crecer: un entorno para sentirte a gusto y en el que podrás desarrollarte.   H&M es una marca de moda que ofrece los últimos estilos e inspiración,  desde colaboraciones especiales con diseñadores hasta básicos de fondo de armario asequibles.Nuestra idea de negocio es...

  • Asesor de Ventas en H&M

    hace 2 semanas


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    ¡Únete a nuestra experiencia!En Arket, somos una marca que se enfoca en brindar productos esenciales para hombres, mujeres, niños y el hogar. Nuestros clientes nos buscan por nuestra calidad, sostenibilidad y capacidad para ofrecer una experiencia excepcional.Nuestro equipo busca:Un/a Asesor de Ventas con actitud positiva que pueda actuar con calidez y...


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    Company Description - It takes a special kind of workplace to make the world’s style more sustainable, and fashion more inclusive. A place where unique talents from all over the world come together to form a diverse and dedicated team. A culture of creativity, collaboration & growth. At H&M we welcome you to be yourself and challenge you to grow!_ - At...


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