Ingeniero / a de escalado de producción

¿Te interesa la sostenibilidad y la innovación tecnológica? ¿Te gustaría generar impacto real en el mundo con tu trabajo? Keep reading En Matteco nos dedicamos al desarrollo de nuevos materiales para descarbonizar la economía. Hemos empezado con una innovadora tecnología que reduce el coste de producción de hidrógeno verde. Gracias a nuestros catalizadores y electrodos, que concebimos y fabricamos, podemos tener un gran impacto en la eficiencia de la electrólisis. Construyendo sobre 10 años de I&D en centros de investigación, el proyecto ha nacido desde Zubi Labs, el IMPACT VENTURE BUILDER de Zubi Group, desde donde se crean y escalan compañías de triple impacto, es decir, aquellas que buscan generar no solo beneficios económicos sino también valor social y ambiental. Matteco nace con un gran propósito y ambición: ser la empresa líder global en nuevos materiales que nos ayudan en nuestro camino hacia la sostenibilidad y con ello construir un futuro mejor. En Matteco hoy somos 25 personas y estamos en nuestro primer año de vida, pero sabemos que todo lo pequeño puede ser grande. Es más, The Objetive nos señaló como startup más prometedora nacida en 2023 – quien sabe ¿Suena bien? Te estamos buscando Como Ingeniero de Escalado de producción, serás responsable de liderar y optimizar las operaciones industriales en un entorno de alto crecimiento. Tu papel será clave para garantizar la eficiencia y estabilidad de los procesos productivos, tanto en las fases en desarrollo, trabajando en estrecha colaboración con los equipos de I+D y Procesos, como en los procesos ya establecidos en los que deberás optimizar su ejecución. ¿Cómo será tu día a día en Matteco? Optimización de Procesos Estables Implementar metodologías Lean Manufacturing (5S, SMED, VSM, etc.) para mejorar la eficiencia de los procesos ya estabilizados. Analizar indicadores clave (KPIs) para detectar oportunidades de mejora continua en tiempos, costes y calidad. Asegurar el cumplimiento de los OKRs asignados. Asegurar que los recursos disponibles (humanos y materiales) se utilicen de forma eficiente y alineada con las prioridades de la compañía. Dimensionamiento del manning teórico y real. Estabilización y Transferencia de Nuevos Procesos Trabajar conjuntamente con los equipos de I+D e Ingeniería de Procesos en la implementación de nuevos procesos. Ser el primer responsable de la implantación operativa de procesos que requieran estabilización, liderando la gestión del cambio dentro del equipo de producción. Mientras se ejecutan procesos estables, garantizar que el equipo operativo entiende, aprende y empieza a aplicar con eficiencia los procesos en evolución o por implementar. Gestión del Equipo Operativo (mano de obra directa) Coordinar al equipo de operarios y técnicos responsables de la ejecución de los procesos, tanto los estabilizados como los que se encuentran en iteración. Asegurar una planificación eficiente del trabajo diario y una asignación de tareas alineada con las necesidades de producción y mejora continua. Acompañar y formar al equipo en los nuevos procesos, promoviendo una cultura de aprendizaje, adaptación y excelencia operativa. Ser referente y facilitador en la evolución del rol del operario, alineando capacidades, herramientas y objetivos con el crecimiento industrial de la compañía. Coordinación y Escalado Internacional Actuar como nexo operativo con nuevas plantas de producción que la compañía está abriendo internacionalmente, asegurando la transferencia de conocimiento, prácticas y procesos. Colaborar en la definición de estándares industriales comunes y mecanismos de escalado replicables. Participar activamente en la preparación y acompañamiento de la puesta en marcha de nuevas líneas de producción fuera de España. Colaboración Transversal Gestión de recursos para cumplir la planificación recibida de supply chain. Trabajar de forma cercana con Calidad para garantizar el cumplimiento normativo y la robustez de los procesos. Contribuir a la estrategia de sostenibilidad y eficiencia operativa definida por la compañía junto con el área de medio ambiente. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Tienes formación en Ingeniería Química, Química Industrial, ingeniería industrial o organización industrial u otra formación competente relacionada en reacciones químicas. Cuentas con experiencia previa de entre 5 y 10 años en roles de liderazgo en entornos industriales, gestionando mano de obra directa en procesos de producción preferentemente en la industria química o electroquímica. Se valorará la experiencia en la implementación de metodologías Lean Manufacturing y Six Sigma. Tienes conocimiento en gestión de producción, calidad, supply chain y escalado de procesos industriales. Estás acostumbrado/a a trabajar en entornos con un fuerte componente de I+D, donde la colaboración con equipos técnicos y científicos es parte del día a día, teniendo participación activa en entornos de transferencia tecnológica o industrialización de procesos en desarrollo. Cuentas con experiencia en la gestión de proyectos de mejora continua y optimización de procesos. Tienes conocimiento profundo de normativas industriales y de calidad (ISO). Estás familiarizado/a con el manejo de herramientas de planificación y gestión (ERP, Lean Tools). Has participado en procesos de revisión de formulado y escalado de procesos así como en diseño de útiles para producción. Liderazgo operativo con capacidad para coordinar y motivar equipos técnicos. Eres una persona con alta adaptabilidad y resiliencia en contextos de cambio constante y crecimiento acelerado. Tienes orientación a la ejecución eficiente, a resultados, a la mejora continua y a la transferencia del conocimiento. Disfrutas trabajando de forma transversal con equipos multidisciplinares y en proyectos internacionales. Tienes fluidez para comunicarte en español e inglés. ¿Quieres saber por qué merece la pena trabajar en Matteco?