Empleos actuales relacionados con Gerente de Recursos Humanos - Segovia, Segovia - beBee Careers


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    Oportunidades Laborales en Recursos Humanos y SAP HCMEn nuestra búsqueda de talento, buscamos profesionales con experiencia en Recursos Humanos y SAP HCM para ocupar puestos en nuestro equipo.Prácticas en Recursos HumanosBeca Consultor/a Recursos Humanos (Teletrabajo)TÉCNICO / A DE RECURSOS HUMANOS – NÓMINAS Y REGISTROSTécnico / a de Recursos Humanos...


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    Nuestro cliente busca incorporar un profesional de recursos humanos experimentado que pueda ayudar a mejorar los procesos actuales de gestión del talento y desarrollo profesional.Funciones principales:Análisis y diseño de políticas y procedimientosLiderazgo de equipos multidisciplinariosRequisitos clave:Postgrado en Recursos Humanos o campo...


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    Desarrollo de Recursos Humanos y SAP HCMA continuación, se presentan diversas oportunidades laborales en el área de Recursos Humanos y consultoría SAP HCM:Prácticas en Recursos HumanosBeca Consultor/a Recursos Humanos (Teletrabajo)TÉCNICO / A DE RECURSOS HUMANOS – NÓMINAS Y REGISTROSTécnico / a de Recursos Humanos y Prevención de Riesgos...


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    Recursos Humanos para EmpresasEn este rol, se busca un/a CONSULTOR/A DE RECURSOS HUMANOS que pueda gestionar diversas funciones importantes.Desafíos Principales:Tener experiencia en proceso de selección de personal.Efectuar tramites administrativos como contrato y prevención de riesgos laborales.Además, debe supervisar absentismo y sus permisos.Y...


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    Ubicación: Buscamos un especialista en Recursos Humanos para gestionar procesos relacionados con el talento y desarrollo del personal en la región de Asturias.Candidato ideal:Experiencia previa en recursos humanosHabilidad en gestión del talento y desarrollo profesionalTareas:Gestión de nóminas y registrosDesarrollo de planes de capacitación y...


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    Requisitos del puesto: Queremos a alguien comprometido con este papel, motivado por resolver problemas complejos y alcanzar objetivos compartidos. Si eres experto/a en gestión de recursos humanos, estamos ansiosos por recibir tu solicitud. Tienes mínimo 1 año de experiencia en gestión de RRHH y conocimientos avanzados de herramientas de oficina.


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    Descripción del puestoIlunion Lavanderías selecciona un/a administrativo/a de recursos humanos con discapacidad para su centro en Segovia.Actualización de archivos de registro de formación.Actualización de archivos de entrega de EPIS, información y formación.Gestión de la formación.


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    Descripción: Nuestra empresa está buscando a un/a CONSULTOR/A DE RECURSOS HUMANOS para reforzar el equipo de una oficina en Sanchonuño. Las funciones del trabajo incluyen la gestión de procesos de selección, como la publicación de vacantes y la criba curricular, así como la realización de entrevistas telefónicas. El candidato seleccionado...


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    Competencias para un Equipo ExitosoBuscamos a un/a CONSULTOR/A DE RECURSOS HUMANOS con visión de futuro y capacidad de innovación.Nuestros Perfiles Requeridos:Nivel universitario en RRHH y experiencia mínimo de 1 año.Autoconfianza y pensamiento crítico.Motivación y facilidad para aprender.Qué Nos Distingue:Nuestra cultura basada en valores.Un...


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    Descripción del cargo: Estamos buscando un/a Consultor/a de RRHH para reforzar nuestro equipo en Sanchonuño. Se trata de una oportunidad ideal para aquellos que buscan desafíos y responsabilidades en un entorno dinámico.Responsabilidades clave:Gestionar procesos de selección, desde la publicación de vacantes hasta las entrevistas.Gestión de...

Gerente de Recursos Humanos

hace 3 semanas


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Nuestra organización busca incorporar un gerente de recursos humanos para liderar nuestros esfuerzos en atracción, selección y retención de talento. Deberá diseñar y ejecutar estrategias para desarrollar y mantener una fuerza laboral altamente calificada y motivada.

Responsabilidades:
  • Diseñar y implementar programas de selección y capacitación
  • Mantener un clima laboral positivo y seguro
  • Evaluación y ajuste de políticas y procedimientos

Competencias: Liderazgo efectivo, habilidades de comunicación y análisis de datos. Experiencia en recursos humanos y conocimiento de legislación laboral.