Gerente de Comunicación Interna Estratégica

hace 2 días


Barcelona, Barcelona, España Catenon A tiempo completo

La empresa Catenon busca un Gerente de Comunicación Interna con el objetivo de mejorar la eficacia en la comunicación dentro de la organización. Esta posición implica diseñar y ejecutar estrategias efectivas para compartir información clave entre todos los niveles de la empresa, contribuyendo a fortalecer la cultura corporativa y lograr los objetivos estratégicos.

Funciones clave:

  • Desarrollar y implementar estrategias de comunicación interna que satisfagan las necesidades de la empresa.
  • Colaborar estrechamente con los líderes de la empresa para comprender sus objetivos y transmitirlos de manera clara a los empleados.
  • Gestionar plataformas de comunicación interna, garantizando su accesibilidad, actualización y eficacia.
  • Crear contenido relevante para mantener informados a los empleados sobre logros, cambios organizativos, eventos y otros aspectos relevantes de la empresa.

Requisitos:
  • Tener una formación universitaria.
  • Tener experiencia mínima de 2-3 años en una posición similar, liderando un equipo.
  • Tener un nivel de inglés C1.
  • Tener experiencia en la utilización de aplicaciones y herramientas propias de la comunicación interna.
  • Tener una alta orientación al cliente interno.

Categoria del puesto: Gerencia
Sector: Ventas y Marketing
Ubicación: Barcelona (España)
Descripción del salario: Se espera que el sueldo sea competitivo según el mercado laboral de Barcelona, considerando la experiencia y las habilidades del candidato. Un sueldo razonable sería uno entre 40.000€ - 60.000€ por año, dependiendo de la ubicación geográfica y del perfil del candidato.

Nuestro imperativo: Buscar a alguien capaz de comunicarse de manera clara y persuasiva, tanto verbal como escritamente. Capacitado para adaptarse rápidamente a nuevas situaciones y ajustar las estrategias de comunicación según sea necesario. Con enfoque creativo para la comunicación interna, utilizando diferentes formatos y canales para mantener la atención de los empleados y hacer que los mensajes sean memorables. Con sólida comprensión de la visión y los objetivos de la empresa para desarrollar estrategias de comunicación interna alineadas con la dirección general de la organización. Capaz de identificar y abordar problemas de comunicación de manera proactiva, encontrando soluciones efectivas para mejorar la eficacia de la comunicación interna.

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