Director Ejecutivo de Recursos Humanos

hace 3 horas


Madrid, Madrid, España Ofertas De Trabajo A tiempo completo

En Ofertas De Trabajo, estamos comprometidos con encontrar a los mejores profesionales para nuestros clientes. Como Director Ejecutivo de Recursos Humanos, tendrás la oportunidad de trabajar en un equipo dinámico y crecer en una empresa en constante evolución.

Responsabilidades:

  • Desarrollar estrategias efectivas para la búsqueda y selección de talento
  • Colaborar con departamentos comerciales para entender las necesidades de los clientes y proporcionar soluciones personalizadas
  • Liderar el proceso de entrevistas y selección de candidatos

Título del puesto: Director Ejecutivo de Recursos Humanos

Categoría: Gerencia de Recursos Humanos

Nivel: Alto

Ubicación: España

Idioma: Español

Salaio estimado: 55000 - 70000 € anuales

Descripción del puesto:

Resumen del puesto

Buscamos un profesional experimentado y proactivo que se encargue de liderar nuestro equipo de recursos humanos. El objetivo principal será desarrollar e implementar estrategias eficaces para identificar y seleccionar a los mejores candidatos.

El perfeccionista ideal buscará entablar sólidas relaciones con departamentos comerciales para comprender plenamente sus necesidades y brindar soluciones precisas y únicas. Su experiencia previa en procesos de selección y su capacidad para comunicarse claramente serán fundamentales en este rol.

Este cargo ofrece la oportunidad de hacer contribuciones significativas a la misión y visión de nuestra organización, así como el potencial de ascenso al nivel ejecutivo en función del desempeño.

Experiencia y habilidades

Se requiere experiencia previa en gerencia de recursos humanos, preferiblemente en empresas de servicios relacionados con la búsqueda de empleo. Un título universitario en administración de recursos humanos, psicología laboral o campo relacionado es requerido. La capacidad de comunicarse fluidamente en español, tanto por escrito como oralmente, es fundamental.

También es importante poseer sólidas habilidades analíticas, capacidad de trabajo en equipo y conocimientos sobre técnicas de evaluación de talento y desarrollo de personas.

Requisitos

Para aplicar, debes tener:

  • Experiencia previa en gerencia de recursos humanos (mínimo 3 años)
  • Título universitario en administración de recursos humanos, psicología laboral o campo relacionado
  • Habilidad para trabajar bajo presión y cumplir con metas establecidas
  • Disponibilidad para viajar ocasionalmente dentro de la región si corresponde
  • Capacidad para adaptarte a nuevas tecnologías y herramientas
Beneficios

Incluye beneficios competitivos, como:

  • Salario anual estimado entre 55.000€ y 70.000€
  • Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de carrera
  • Medio ambiente de trabajo colaborativo y apoyo continuo
  • Acesso a programas de capacitación y desarrollo profesional


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