Responsable de marketing

CONOCE A STACAunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren.¿Te apasionan los entornos globales, el contacto con el cliente y la tecnología aplicada a la construcción? En STAC somos lideres en soluciones para cerramientos de aluminio y PVC, más que una empresa somos vanguardia, creatividad y responsabilidad. Nacemos en Padrón, A Coruña en 2001, con una facturación superior a los 200 millones de euros en la actualidad, un equipo de más de 540 personas y con presencia en mercados internacionales por encima de 80 países.Somos una empresa en expansión internacional, especializada en:- Herrajes para puertas y ventanas de aluminio y PVC.- Juntas de estanqueidad y perfiles aislantes térmicos.- Soluciones de domótica y motorización inteligente para cerramientos.- Servicios industriales a través de STAC Industry, colaborando con clientes en la industrialización de proyectos.ESTAMOS BUSCANDO RESPONSABLE DE MARKETING.MISIÓN:Como Responsable de Marketing en STAC, serás responsable de:- Diseñar e implementar el plan de marketing global con especial foco en Europa y países del Mediterráneo.- Impulsar las relaciones B2B, apoyando al equipo comercial en la generación de oportunidades.- Dar a conocer las capacidades técnicas y productivas de STAC en el desarrollo de proyectos para nuestros clientes.- Organizar y coordinar la presencia en ferias internacionales del sector, asegurando una imagen sólida y coherente de marca.- Gestionar la comunicación digital de la empresa: página web, redes sociales y campañas.- Liderar la comunicación interna, fomentando la alineación y el compromiso de los equipos.REQUISITOS- Titulación en Marketing, Comunicación, Administración de Empresas o similar.- Experiencia demostrable de al menos 3 años en puestos de responsabilidad en marketing, preferiblemente en entornos industriales o B2B.- Conocimientos en marketing digital, redes sociales y herramientas CRM.- Experiencia en organización de ferias o eventos internacionales.- Capacidad de liderazgo, visión estratégica y orientación a resultados.- Nivel alto de inglés imprescindible.- Residencia cercana a la fábrica (Padrón, A Coruña) o disponibilidad para establecerse en la zona: Santiago de Compostela, Pontevedra, etc.¿QUÉ OFRECEMOS?- Remuneración competitiva según valía del perfil y experiencia demostrable.- Trabajar en un entorno joven y colaborativo que te ayudará a desarrollar nuevas competencias.- Proyecto estable, de futuro dentro de una empresa en constante crecimiento con una media superior al 25% anual en sus 22 años de recorrido y con posibilidad real de desarrollo profesional dentro de un equipo internacional y multidisciplinar.- Horario de lunes a jueves de 08:30 - 13:30h | 14:30 - 18:00h y los viernes de 08:30 a 15:00h.- Plan interno de formación: cursos de idiomas internaciones (inglés y francés), software de diseño industrial (SolidWorks, Revit, etc.) y aplicaciones informáticas (Excel, BI, etc.); entre otras formaciones internas.- Retribución flexible: seguro médico, cheque restaurante, guardería, transporte.- Actividades Team Building: eventos deportivos, sociales para personas trabajadoras y familia.Únete a este proyecto con ambiente joven y dinámico; y dónde poder crecer profesionalmenteCOMPROMISOS STACCompromiso con la igualdad de géneroEsta empresa tiene un firme compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación laboral. Todas sus ofertas de trabajo se basan en la igualdad y en la no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo.Compromiso con la diversidad e inclusiónUna discapacidad o un problema de salud no debe ser un obstáculo para participar en un procedimiento de selección. xsgfvud STAC respeta el principio de inclusión en los procedimientos de selección y ofrece a todos los candidatos las mismas oportunidades de demostrar sus competencias en igualdad de condiciones al detectar y eliminar las barreras y obstáculos que puedas surgir en función de una discapacidad o problema de salud.