Coordinador/a de l’àrea d’Infància i Família

Fundació Adsis és una entitat sense ànim de lucre que des de fa 55 anys treballa per construir una societat més justa, solidària i inclusiva. Ho fa des de la proximitat i l’acompanyament, compromesa amb les persones més vulnerables perquè puguin desenvolupar els seus projectes de vida.Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar".Cada any atenen més de 40.000 persones a través de 10 programes socials en 13 províncies a Espanya.Més informació: ó del llocEn dependència directa de la Direcció de Zona a Barcelona, i com a membre de l’equip de responsables de la zona, la persona seleccionada desenvoluparà i impulsarà els programes de l’àrea d’Infància i Família. Coordinarà projectes, gestionarà recursos i garantirà el bon funcionament de l’àrea, així com la posada en marxa de noves iniciatives.La posició s’ofereix inicialment per substitució, amb possibilitats de consolidar el lloc.Funcions generals principals:Col·laborar amb la Direcció de Zona en la definició estratègica i operativa de l’àrea per donar resposta a les necessitats dels infants, adolescents, joves i famílies ateses, impulsant la innovació i definint indicadors clau.Integrar-se activament en l’equip de Direcció-Coordinació de Fundació Adsis Barcelona, contribuint a la presa de decisions i al desenvolupament institucional i tècnic.Impulsar la innovació en l’àrea, explorant noves oportunitats i identificant noves fonts de finançament.Dirigir, coordinar i supervisar els programes i projectes de l’àmbit, impulsant el disseny del marc metodològic amb les persones responsables.Coordinar la identificació de necessitats, formulació tècnica, seguiment i justificació tècnica dels programes (licitacions i subvencions), garantint la correcta implementació.Elaborar informes, memòries, adaptacions, propostes de millora i protocols, assegurant el compliment de les obligacions formals exigides pels finançadors.Garantir la coordinació entre projectes, nivells i itineraris de l’àrea, afavorint la cohesió de l’equip i una comunicació fluida.Supervisar i coordinar l’equip de l’àrea, promovent la motivació, el desenvolupament professional i la millora contínua.Centralitzar la gestió de persones del programa: altes, baixes, gestió horària, selecció i detecció de necessitats formatives.Definir, amb la Direcció de Zona, els recursos necessaris per als projectes i vetllar per l’execució i seguiment del pressupost.Identificar necessitats d’inversió i infraestructures, garantint el manteniment dels espais i centralitzant la interlocució en logística, suport informàtic i prevenció de riscos.Centralitzar la interlocució interna amb la resta de l’entitat (zona i nivell estatal), garantint coherència i coordinació.Representar la Fundació externament, sempre en coordinació amb la Direcció de Zona: relacions institucionals, xarxes, plataformes, mitjans, organitzacions col·laboradores, administració i finançadors.Competències transversalsLideratge èticInnovacióTreball en equip i en xarxaPensament positiuCompetències específiquesComunicació i influènciaDesenvolupament de persones i treball en equipOrientació a resultatsCompromís amb l’organitzacióGeneració de complicitat socialFormació i coneixements requeritsTitulació universitària en ciències socials, educació, pedagogia o afins.Es valorarà postgrau en lideratge, gestió d’equips o disciplines vinculades.Formació especialitzada en intervenció social i coneixement dels col·lectius d’infància, adolescència, joves, adults i famílies, així com de les seves circumstàncies (estrangeria, fracàs escolar, etc.).Es valorarà curs homologat en Direcció de Centres de Serveis Socials.Alt nivell digital (Office 365).Idiomes: català i castellà bilingües.ExperiènciaMínim 3 anys liderant o coordinant projectes orientats a infància o adolescència en el tercer sector.Experiència sòlida (+3 anys) en gestió de persones i coordinació d’equips multidisciplinaris.Experiència al tercer sector i coneixement de les polítiques de la ciutat de Barcelona.Experiència demostrada en gestió i justificació de projectes i elaboració d’informes.Experiència de treball en xarxa i en processos participatius en contextos d’infància i joventut.Es valoraràConeixements en sistemes de gestió de qualitat, prevenció de riscos i protecció de dades.Haver format part de Fundació Adsis com a treballador/a o voluntari/a.Certificat de discapacitat igual o superior al 33%.Condicions del lloc:Lloc de treball: BarcelonaJornada: completaGrup professional: 1Conveni d’aplicació: Acció social amb infants, joves, famílies i altres en situació de riscDisponibilitat per viatjar puntualmentContracte:duració determinada per substitució , amb possibilitats de consolidacióÉs una oportunitat per sumar-te a un equip compromès, amb vocació de millora contínua i orientat a l’impacte social. xsgfvud Si és el repte que busques, esperem la teva candidatura#J-18808-Ljbffr