Responsable De Recursos Humanos

Quieres convertirte en un/a referente de nuestro cliente y trabajadores uniéndote a un equipo deSea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada.Consultorxs especializado y en exclusiva para esa misma empresa ? ¿Te motiva la idea de ser quien se encargue de seleccionar el mejor talento para uno de nuestros mejores clientes con los que colaboramos? ¿Te gusta ayudar a las personas a encontrar su puesto de trabajo ideal? Si te fascina todo lo relacionado con la Selección de Personal, no te lo pienses más, Es tu oportunidadDel mismo modo, tendrás la oportunidad de desarrollarte y gestionar todo lo relativo a laAdministración de personalcontrol de ausencias, turnos de trabajadores, listados de rotación, de bajas It, gestión de contratos, cursos de PRL, revisiones médicas, entrega de EPIs, etc.Se trata de una posición muy dinámica que combina tanto Selección como Administración, además de otros puntos importantes como el trato hacia el cliente (reuniones de seguimiento, aportar soluciones o mejoras, etc.) e incluso los trabajadores (realizar sus acogidas y onboarding, resolución de incidencias, etc.).¿Creemos que disponer de titulación de Ciclo Superior o Grado relacionado conRelaciones Laborales, Psicología, Administración, ADE, Pedagogía, Derechoo similar, te facilitará la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo y te dará la oportunidad de poner en práctica tus conocimientos. Estarás en contacto con clientes, trabajadores y candidatos, es importante tener unabuena comunicación, planificación y alta dosis de empatía.En nuestro sector no hay un día igual, hay variedad de tareas que requieren rapidez de respuesta, por lo que si te gusta eldinamismoaquí no te aburrirás Si tienesexperiencia en el sector, es una oferta ideal para ti y, si no dispones de experiencia, pero sí formación focalizada a nuestro sector y una motivación sobrehumana, También es tu oportunidad perfectaAsimismo, creemos que residir en Toledo o cercanías es importante para optimizar los desplazamientos e inversión de tiempo entre domicilio y ubicación de trabajo. Tendrás como mínimoentre 28 y 31 días hábiles de vacacionesa escoger con total flexibilidad durante todo el año, coordinándolo con el resto de tu equipo.Creemos queel día de cumpleañoses importante para ti, por lo que no tendrás que trabajar ese día y si es festivo o cae en fin de semana…estás de suerte podrás cogerlo en un día laborable y hacer puente¿Tienes hijos menores de 3 años y van a la Escuela Infantil? Además, contamos con una serie depolíticas y medidas de conciliaciónmuy beneficiosas incluidas en nuestro Plan de Igualdad para toda nuestra red.¿Por ser trabajador/a de Synergie, tendrásacceso desde el primer día a una plataforma con miles de ofertasy cuantiosos descuentos en un amplio repertorio de servicios y productos de todo tipo. Si te interesa tener un cambio de puesto dentro de Synergie, conocerás de primera mano, todos los puestos vacantes que nos van surgiendo a nivel nacional (de todo Synergie España).Queremos verte crecer tanto personal como profesionalmente, por ellocreemos en la formación continua y especializadade todxs nuestrxs Consultorxs, ya sea en materia específica para tu puesto o en cualquier otro ámbito que desees escoger gracias a nuestro amplio repositorio de cursos que ponemos a disposición.Somos una empresa que confiamos en el talento de nuestros empleados, por ellotodos los proyectos que ofrecemos son de carácter estable. xsgfvud Tu jornada laboral será Completa, 40h semanales de Lunes a Viernes en horario de 9h a 18hy con 1h para comer (de 14h a 15h).Si buscas un entornodinámico, enriquecedor y de aprendizaje, alegre, enérgico y donde prime el compañerismo, Esta es tu oportunidad, te esperamos