Manager de Post-Merger Integration y Transformación

En the Fini company apostamos por el mejor talento

¿Tienes experiencia liderando proyectos estratégicos relacionados con procesos de integración de adquisiciones y transformación operativa?¿Te motiva formar parte de una compañía internacional en constante crecimiento, donde tu liderazgo tenga un impacto directo en la evolución del negocio? Si te sientes identificado/a, te estamos esperando

Buscamos Manager de Integración y Transformación con reporte directo al Chief Transformation and M&A Officer para gestionar los proyectos estratégicos del grupo, incluyendo la integración de postenciales adquisiciones y proyectos de transformación operativa del grupo, actuando como catalizador del cambio y asegurando la ejecución efectiva de iniciativas clave alineadas con los objetivos corporativos.

¿Qué harás?

Post-Merger Integration

- Diseñar la estrategia de integración, definiendo objetivos, prioridades y modelo operativo alineado con la tesis del deal y la estrategia corporativa.
- Coordinar la ejecución del Plan de Día 1, asegurando la continuidad del negocio, la estabilidad operativa y una comunicación efectiva con stakeholders clave.
- Elaborar y gestionar el Plan de Integración, estableciendo hitos, KPIs, responsables y asegurando la coordinación entre áreas funcionales.
- Identificar y gestionar riesgos e interdependencias, anticipando incidencias y activando planes de mitigación para garantizar la correcta ejecución.
- Supervisar la gestión del cambio, incluyendo alineación cultural, retención de talento y seguimiento del plan de comunicación.

Transformación

- Impulsar la agenda estratégica de transformación, priorizando iniciativas de alto impacto y alineadas con los objetivos corporativos.
- Definir y coordinar la hoja de ruta de los proyectos, estableciendo objetivos, alcance, cronograma, presupuesto y recursos.
- Gestionar la ejecución de proyectos complejos, asegurando cumplimiento de plazos, costes y estándares de calidad.
- Implementar metodologías de gestión de proyectos y herramientas digitales para optimizar la ejecución y el seguimiento.
- Establecer mecanismos de control y reporte, definiendo KPIs, garantizando la trazabilidad documental y promoviendo la mejora continua.

Requisitos:

¿Qué necesitas para desempeñar este puesto?

- Grado en Ingeniería, ADE o similar; MBA o postgrado requerido
- Experiencia mínima de 6 años en entornos de M&A, post merger integration o transformación
- Experiencia en consultoría estratégica, M&A o transformación requerida
- Español e Inglés nivel avanzado
- Metodologías de gestión del cambio, gestión de proyectos y mejora continua
- Habilidades de liderazgo, negociación, gestión de riesgos y comunicación efectiva
- Disponibilidad para viajar internacionalmente a otras sedes
- Disponibilidad para desplazarse frecuentemente a Murcia, a la sede del grupo

¿Por qué te encantará trabajar con nosotros/as?

Proyecto internacional dentro de una de las compañías líder del sector

Horario continuo de 08.00 a 17.00 horas de lunes a jueves y viernes de :00

Tiempo para ti y los tuyos: 26 días laborables de vacaciones, flexibilidad horaria en tu entrada y la salida, modelo híbrido y horario de 08:00-15:00 los meses de julio y agosto para que puedas disfrutar de la playa en verano

Acceso al Plan de retribución flexible (Restauración,Transporte Público,seguro médico...)

Programa de acompañamiento emocional con psicologo/a online 24 horas accesible para ti y tus familiares

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Y sobre todo, te ofrecemos la oportunidad formar parte de este gran equipo acompañado/a de personas ilusionadas con cada proyecto, innovadoras y con INFINITAS oportunidades para aprender y crecer

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