Administrativo/a

Nº de puestos:
- 1- Empresa:
- Tragsatec- Proyectos:
- Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P. (TRAGSATEC) precisa incorporar un/a Administrativo/a en el servicio Servicio de gestión de datos del sistema de control pesquero en la lucha contra la pesca ilegal, no declarada y no reglamentada
- Ubicaciones geográficas:
- Madrid
- Funciones:
- Grabación y tratamiento de datos del sistema de control pesquero en la lucha contra la pesca ilegal, no declarada y no reglamentada. Registro y archivo de documentación.
- Tipo de jornada:
- Tiempo Completo- Requisitos (obligatorios):
- Ciclo Formativo de Grado Superior o FP II o experiência demostrada que aporte los conocimientos generales de la técnica administrativa.
- Manejo de Excel nível medio.
- Manejo de Word nível medio.
- Disponibilidad inmediata.
- Méritos (valorables):
- Experiência administrativa en empresas del sector Pesca de al menos 3 meses.
- Experiência laboral en la Administración o en entidades públicas de al menos 3 meses.
- Manejo avanzado del Excel.
- Observaciones:
- Se ofrece:

- Contrato de duración determinada estimada de 6 meses con posibilidad de prórroga hasta un máximo de 9 meses en total, si procede.
- Jornada completa.

Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.

En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.

La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.

Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos.

Cualquier contratación temporal resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente.