Responsable en El Departamento Laboral

TE ESTAMOS BUSCANDO COMO Responsable Departamento Laboral Se busca experto/a en elaboración de nóminas, altas, bajas y modificaciones de contratos a tramitar directamente por programa RED para responsable del departamento de laboral de empresa en Madrid. Tipo de contratoIndefinido IncorporaciónInmediata Salario27.000€-32.000€ anuales brutos más...

Firma de abogados, consultoría de empresas y formación que ofrece soluciones de manera rápida y proactiva, altamente tecnológicos y comprometidos con la sociedad, precisa incorporar a su departamento laboral un Responsable en el Departamento Laboral. Funciones: - Implantación y revisión de protocolos laborales del despacho. - Cálculo y gestión de...

**Descripción** Firma de abogados, consultoría de empresas y formación, que ofrece soluciones de manera rápida y proactiva, cuidando los detalles. Innovadores, altamente tecnológicos y comprometidos con la sociedad, precisa incorporar al responsable/director de su departamento laboral. **Funciones**: - Gestión y asesoramiento laboral de la cartera...

Descripción:Desde Gestora Laboral Mediterránea ETT, estamos buscamos DELINEANTE para departamento de ventas para una importante empresa ubicada en Benicarlo:Funciones del puesto:La persona seleccionada se encargará de la atención al cliente, así como de la venta de productos. También será responsable de realizar proyectos y planos.Requisitos:...

**CARNIMAD, ASOCIACION DE EMPRESARIOS Y PROFESIONALES DE LA CARNE Y DERIVADOS CARNICOS DE LA COMUNIDAD DE MADRID **selecciona un/a administrativo/a para dar apoyo al departamento laboral y puntualmente al departamento fiscal.**Funciones**:- Apoyo administrativo al departamento laboral:- Altas y bajas en la seguridad social- Elaboración de contratos-...

**CARNIMAD, ASOCIACION DE EMPRESARIOS Y PROFESIONALES DE LA CARNE Y DERIVADOS CARNICOS DE LA COMUNIDAD DE MADRID **selecciona un/a administrativo/a para dar apoyo al departamento laboral y puntualmente al departamento fiscal. **Funciones**: - Apoyo administrativo al departamento laboral: - Altas y bajas en la seguridad social - Elaboración de contratos -...

ABOGADO RESPONSABLE ÁREA LABORAL El responsable del departamento laboral, junto con un equipo de 3 personas, deberá asesorar al cliente en materia laboral, así como llevar todo el control de los servicios accesorios del departamento (notificaciones electrónicas, pagos de clientes, control de plazos, etc.) y desde luego el liderazgo del equipo, para lo...

Se busca estudiante de derecho para Practicas retribuidas en el departamento de derecho laboral de un despacho, con jornada completa y para empezar el 1 de septiembre. **Requisito**: - estudiante de derecho o graduado social - Responsable y trabajador - Que le guste el derecho laboral - Que le guste la practica procesal y la preparacion de escritos...

Se busca estudiante de derecho, abogado o estudiante de RRHH realizando algún máster para Practicas en el departamento de derecho laboral de un despacho, con jornada completa **Requisito**: - estudiante de derecho o RRHH - Responsable y trabajador - Que le guste el derecho laboral - Que esté pendiente del tlf para hacer llamadas comerciales a...

Grupo Industrial Multinacional, fabricante de lentes oftálmicas, con fábricas en España, Portugal y Latinoamérica, y sucursales en varias localizaciones en Europa, África y América precisa incorporar: RESPONSABLE DEPARTAMENTO IT En dependencia directa de la Dirección General, se responsabilizará de gestionar y liderar los equipos de programación y...

Desde Lhh RS estamos seleccionando un/a Responsable de Relaciones Laborales con experiência en Compensación y Beneficios para importante empresa de tecnología. Imprescindible experiência de al menos 1-2 años en sector IT y de al menos 5 años en puesto similar, como Responsable de Relaciones Laborales. La persona se hará cargo del departamento por...

Se busca estudiante de derecho para Practicas retribuidas en el departamento de derecho laboral de un despacho, con jornada completa y para empezar el 1 de septiembre.Requisito:estudiante de derecho o graduado social Responsable y trabajador Que le guste el derecho laboral Que le guste la practica procesal y la preparacion de escritos juridicos y juicios....

Desde Lhh RS estamos seleccionando un/a Responsable de Relaciones Laborales con experiencia en Compensación y Beneficios para importante empresa de tecnología. Imprescindible experiencia de al menos 1-2 años en sector IT y de al menos 5 años en puesto similar, como Responsable de Relaciones Laborales.La persona se hará cargo del departamento por...

Desde Lhh RS estamos seleccionando un/a Responsable de Relaciones Laborales con experiencia en Compensación y Beneficios para importante empresa de tecnología. Imprescindible experiencia de al menos 1-2 años en sector IT y de al menos 5 años en puesto similar, como Responsable de Relaciones Laborales.La persona se hará cargo del departamento por...

Desde Lhh RS estamos seleccionando un/a Responsable de Relaciones Laborales con experiência en Compensación y Beneficios para importante empresa de tecnología. Imprescindible experiência de al menos 1-2 años en sector IT y de al menos 5 años en puesto similar, como Responsable de Relaciones Laborales.La persona se hará cargo del departamento por...

.O-037 - Responsable/director Departamento Laboral en Madrid, Community of Madrid O-037 - Responsable/director Departamento Laboral en Madrid Madrid, Community of Madrid, ES 28 mar | Centro de Innovación de Despachos y Pymes | Madrid Welcome to hacendo.Comkitempleo. es asks for your consent to use your personal data to: perm_identity perm_identity...

Serás el responsable de departamento de maquinaria de la empresa, controlando a los equipos, gestionando su trabajo y controlando la correcta realización de sus tareas. - Firmarás nuevos proyectos eléctricos, principalmente de baja tensión. - Visitarás y supervisarás obras eléctricas en la C. de Madrid. - Reportarás directamente al director...

Desde Lhh RS estamos seleccionando un/a Responsable de Relaciones Laborales con experiência en Compensación y Beneficios para importante empresa de tecnología. Imprescindible experiência de al menos 1-2 años en sector IT y de al menos 5 años en puesto similar, como Responsable de Relaciones Laborales.La persona se hará cargo del departamento por...

Implantación y revisión de protocolos laborales del despacho. - Cálculo y gestión de nóminas de los principales clientes del despacho. - Redacción de cláusulas contractuales. - Coordinación y presentación, en su caso, de impuestos. - Coordinación y presentación, en su caso, de Seguros Sociales. - Interpretación y aplicación de Convenios...

Implantación y revisión de protocolos laborales del despacho.- Cálculo y gestión de nóminas de los principales clientes del despacho.- Redacción de cláusulas contractuales.- Coordinación y presentación, en su caso, de impuestos.- Coordinación y presentación, en su caso, de Seguros Sociales.- Interpretación y aplicación de Convenios Colectivos.-...