Enterprise Architect

hace 4 semanas

Madrid, España Enel A tiempo completo

**Descrizione e Requisiti**:
**¿Qué se hace en la Business Line y en la unidad?**

Garantizar la arquitecturación e implementación de soluciones técnicas de integración que dan soporte a la implantación de procesos de negocio entre sistemas de distinta naturaleza, tecnología y requisitos; además, debe llevar el control y monitorización de dichos procesos de negocio en la explotación, y la revisión y resolución de las incidencias sobre los mismos, lo que hace crítica esta función para la compañía, ya que sino se da respuesta rápida, puede poner en riesgo la actividad diaria del negocio.

**¿Qué vas a hacer?**

Perfil de arquitecto de sistemas con experiência en arquitectura y desarrollo en cloud con microservicios y desarrollo con metodología scrum.
Gran capacidad de análisis de requerimientos y problemas.
Diseño de soluciones de Integración de sistemas y resolución de problemas.
Gestión de equipos del proveedor para diseño y resolución de incidencias.

**¿Qué buscamos en ti?**

**Formación y Conocimientos**

Será requisito **indispensable **para la ocupación de la posición que cuentes con la siguiente formación y/o conocimientos:

- Grado universitario en Ingeniería informática. Será valorable Cualquier carrera técnica, preferiblemente relacionada con Informática.
- Experiência en definición de arquitectura de sistemas (mínimo 2 años)
- Experiência en microservicios (mínimo 2 años)
- Experiência en Mongo DB (mínimo 1 año)
- Inglés alto

**¿Qué ofrecemos?**
- Contrato laboral:
Apostamos por el desarrollo y la estabilidad de las personas que trabajen con nosotros, por lo que desde el principio se ofrece un contrato laboral indefinido.
- Salario:
En Endesa contamos con una **estructura salarial**, que se establece en relación al puesto concreto y la trayectoria profesional de la persona.
- Horario laboral:
Promovemos un nuevo enfoque de negocio centrado en el **equilibrio entre la vida laboral y familiar** de todos nuestros empleados, que está basado en los valores de la confianza y la responsabilidad.

El objetivo es lograr los mejores resultados con una mayor flexibilidad, junto con un impacto positivo en el medio ambiente.

Bajo esta premisa, contarás con una **jornada laboral flexible** y, si las características de la posición lo permiten, contarás con la oportunidad de poder **trabajar desde fuera de la oficina**.
- Retribución flexible:
Una retribución flexible que te permitirá elegir, en base a tu situación y preferencias, entre distintas opciones como cheques de comida, guardería, seguro médico, transporte, etc.
- Beneficios:
> Oportunidad de desarrollo

> Medidas de conciliación: Contarás con una tarifa eléctrica para empleados, ayuda de estudios para ti y tus hijos, posibilidad de acceder a anticipos y préstamos y acceso a múltiples planes de formación.
- Promover la salud:
Apostamos por el bienestar físico y psicológico de las personas que trabajan con nosotros, por lo que tendrás a tu disposición el Programa Entrénate, que fomenta el deporte y salud, mediante el cual podrás participar en actividades de fitness, yoga, competiciones deportivas, etc.

**¿Cómo va a ser el proceso de selección?**

El proceso es muy ágil y sencillo, el cual se compone de varias fases que se irán estableciendo en función de los requisitos de la posición.

**¿Cómo inscribirte?**

**Si crees que esta posición supone una oportunidad de desarrollo y un reto para ti, no lo dudes e inscríbete**

**¿Quiénes somos?**

Somos una **empresa energética multinacional**, uno de los principales operadores integrados de gas y electricidad del mundo, así como uno de los principales productores de energía renovable.

Trabajamos en los 5 continentes, siendo aproximadamente 69.000 personas a lo largo de todo el mundo, y hablamos más de 22 idiomas.

La innovación, la confianza, la proactividad y la responsabilidad son el alma de nuestra organización. Nos respetamos y celebramos nuestra diversidad. Contamos con todas las personas, independientemente de sus capacidades, edad, sexo, color o género.

En 2020, tanto Endesa como Enel renovaron su presencia en el índice de Sostenibilidad de Dow Jones (DJSI por sus siglas en inglés). Quedaron en la 5ª y 9ª posición respectivamente de entre las utilities eléctricas incluidas en el DJSI World y entre las 5 primeras posiciones de la familia DJSI completa.

La diversidad y la inclusión son puntos esenciales para Endesa y para Enel, por ese motivo hemos implementado numerosas iniciativas para fomentar la diversidad de género, edad, cultura o discapacidad. Tanto es así, que, en 2020 ambas fueron reconocidas en el índice de igualdad de género por la prestigiosa compañía financiera estadounidense Bloomberg.

Además, con respecto a la integración de la discapacidad, también se unieron el pasado año a la iniciativa Valuable 500.

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    Madrid, España Kyndryl A tiempo completo

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    hace 4 días

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    Madrid, España AWS EMEA SARL (Spain Branch) A tiempo completo

    Solutions Architects (SAs) work hand in hand with AWS customers to help them make the most of the Cloud. They are at the crossroads of business and technology and engage with organizations at all stages of cloud adoption. SAs create and present technical content and sharing best practices.SAs are responsible for the overall technical relationship between...

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    En Krell Consulting estamos buscando un Senior Architect MS: Descripción: Drive workshop for Client involving technical discussion for seeking requirements for assessments and validation for tenant migration Proven experience as a Technical Architect Hands-on experience with Microsoft 365 design and deployments Understanding of strategic IT solutions ...

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    Madrid, España SAP A tiempo completo

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