Titulado/a Superior

Empresa:
Tragsatec

Proyectos:

- Tragsatec precisa incorporar a un/a Titulado/a Superior para prestar apoyo a la gestión de fondos europeos.

Ubicaciones geográficas:

- Ponteceso, A Coruña.

Funciones:

- Organizar y dar a conocer las actuaciones, así como difundir los principales avances logrados por esta oficina, con el objetivo de impulsar la demanda tecnológica e sensibilizar a las pymes, autónomos/as y emprendedores/as de la provincia de A Coruña sobre las ventajas que tiene la transición digital.
- Establecimiento del Plan de Comunicación de actividades y de difusión de los resultados del proyecto.
- Gestión y planificación de jornadas/talleres/seminarios para el fomento de la demanda tecnológica y la transformación digital.
- Elaboración del plan de comunicación de los servicios y difusión de los avances del proyecto.
- Elaboración de Informes mensuales/semestrales de las actuaciones de comunicación y difusión de resultados del proyecto.

Tipo de jornada:
Tiempo Parcial

Titulación requerida:

- Máster Universitario en Administración y Dirección de Empresas
- Licenciado/a en Economía
- Máster Universitario en Marketing y Comunicación
- Titulado Superior Universitario

Requisitos (obligatorios):

- Formación requerida: Titulación Universitaria Superior (nível MECES 3) en titulaciones de la rama STEM (Ciencias, Tecnología, Ingeniería o Matemáticas), Ciencias Económicas, Administración de Empresas, Ciencias de la Comunicación o Marketing. La titulación tiene que estar homologada en España.
- Mínimo 3 años de experiência demostrable en dirección, coordinación y gestión de equipos, dirección de oficinas técnicas, proyectos de consultoría, gestión de la comunicación de iniciativas públicas o empresas privadas.

Méritos (valorables):

- Se valorará poseer:

- estudios complementarios relacionados con el puesto (máster o similar superior a las 350 horas).

Se valorará poseer:

- experiência laboral previa en marketing digital
- experiência laboral previa en proyectos relacionados con la madurez digital, crecimiento digital, transformación digital o innovación digital en pymes
- experiência laboral previa en asesoramiento tecnológico a pymes
- experiência laboral previa en desarrollo de metodologías y herramientas de seguimiento, asesoramiento y promoción empresarial en el ámbito TIC.
- experiência laboral previa en diseño e impartición de actividades formativas relacionadas con el uso de las TIC en la gestión de empresas

Observaciones:

- SE OFRECE:

- Contrato de duración determinada con una duración estimada de 25 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resilencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea.
- Jornada parcial de 20 horas.
- Salario establecido según convenio para Titulado/a Superior
- Incorporación prevista en diciembre

Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.

En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.

La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.

Cualquier contratación resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente.

Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos.

En caso de surgir bajas en este proyecto, se podrá contactar con las personas inscritas para su cobertura con un contrato de una duración estimada en función del hecho causante.