Conventional Operations

Pulsar Tabulador para desplazarse para pasar el enlace del contenido País/región: ES Población: Soto de Ribera Ubicación : Soto de Ribera Empresa : EDP España EDP es una empresa energética global, que lidera los valores de Innovación, Sostenibilidad y Humanización.
Utilizando la tecnología del futuro, creamos soluciones muy centradas en las necesidades de nuestra gente y nuestros clientes, sin descuidar nunca nuestro papel y nuestra contribución a la sociedad.
EDP ESPAÑA precisa incorporar un/a Supervisor/a de Departamento Químico de Central Térmica con el objetivo de realizar análisis químicos y operar los equipos asociados al Departamento Químico.
Preparar los análisis, manejando productos y equipos, y apoyando a otros compañeros.
Funciones principales: Realizar análisis químicos de los sistemas (agua del ciclo agua-vapor de la central, circuitos principales y auxiliares de refrigeración, sistema de desulfuración, etc.
), siguiendo indicaciones y métodos de análisis, mediante el uso de técnicas instrumentales avanzadas.
Cromatografía iónica.
Cromatografía de gases.
Espectrofotometría UV/VIS.
Etc.
Hacer seguimiento de los resultados e identificar desviaciones.
Revisar y validar los datos de los sistemas de control en continuo de vertidos, emisiones y red de calidad del aire.
Operar las plantas de proceso de agua: pre y tratamiento, desmineralización mediante ósmosis inversa y electrodesionización e intercambio iónico, plantas de efluentes y sistemas de afino de condensado.
Apoyar las labores de gestión de residuos y transportes, mediante emisión y registro de documentación.
Requisitos: Ciclo formativo Grado Superior.
Especialidad Química.
Experiencia en puesto similar.
Se valorará conocimiento en técnicas analíticas avanzadas y tratamiento de plantas de aguas.
Se valora el conocimiento en tecnología de ósmosis inversa.
Formación en prevención de riesgos laborales, medioambiente y calidad.
Experiencia en instalaciones industriales.
Certification in Conciliation (Excellence), by Fundación Másfamília.
Como empresa socialmente responsable, incorporamos los principios de Diversidad e Inclusión en nuestros valores y prácticas.
Para alcanzar todos nuestros objetivos, pretendemos atraer, desarrollar y retener diferentes perfiles, asumiendo la diversidad como un factor potenciador y diferenciador de innovación fundamental en nuestra organización.
Acogemos y valoramos a todas las personas, y apostamos por la inclusión y el sentimiento de pertenencia de cada persona que integra el Grupo EDP.
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