Licenciado/A O Graduado/A/Diplomado/A + Máster Oficial

hace 4 semanas


Madrid, España Grupo Tragsa A tiempo completo

Este empleo ha caducado en Indeed. Entre otros motivos, esto podría deberse a que la empresa ya no acepta más solicitudes, no está contratando de forma activa o está evaluando las solicitudes recibidas.
Licenciado/a o Graduado/a/Diplomado/a + Máster OficialGrupo Tragsa, 4.2 de 5 estrellas, Madrid, Madrid provincia.
Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Licenciado/a o Graduado/a/Diplomado/a + Máster Oficial para dar soporte a la gestión del pago de las ayudas cofinanciadas por el Fondo Europeo Agrícola de Garantía Agraria.
Funciones y TareasAnálisis de costes, control de gestión, seguimiento de presupuestos de la documentación justificativa económica de las solicitudes de ayuda y de pago de subvenciones de fondos cofinanciados por el FEAGA (promoción alimentaria y/o apícola).Estudio de la financiación que acreditan las entidades solicitantes de subvenciones de fondos cofinanciados por el FEAGA (promoción alimentaria y/o apícola) para acometer las actividades de las que solicitan subvención.Estudio estratégico de las entidades intersectoriales solicitantes de subvenciones de fondos cofinanciados por el FEAGA (promoción alimentaria y/o apícola) como herramienta de análisis de la moderación de costes de los gastos que solicitan: estudio del sector, estrategia de precios, nicho de mercado.Estudio de marketing y uso de TICs en las acciones de información y promoción relativas a productos agrícolas en el mercado interior y en terceros países, cofinanciadas por fondos europeos FEAGA.Análisis y preparación de documentación para realizar controles terreno in situ económicos-financieros a las entidades solicitantes de fondos cofinanciados por el FEAGA (promoción alimentaria y/o apícola).TitulaciónEstar en posesión de Licenciatura o Grado/Diplomatura en Administración y Dirección de Empresas + Máster Oficial en Administración de Empresas (MBA) (Titulación homologada en España).Curso de al menos 60 horas en Administración de Fincas.Curso de al menos 75 horas en contabilidad con el programa CONTASOL.Certificado Oficial de Inglés, Nivel Mínimo B1.Posibilidad de formalizar un contrato formativo para la práctica profesional.Experiencia PreviaDesde 1 día hasta 1 año de experiencia en la tramitación de expedientes de solicitudes de ayuda y/o pago de ayudas cofinanciadas por el FEAGA (promoción de productos agrícolas y/o apícola).Otros Factores MeritoriosConocimientos en el análisis de costes, control de gestión y seguimiento de presupuestos para verificar la documentación justificativa económica de las solicitudes de ayuda y de pago de subvenciones de fondos cofinanciados por el FEAGA (promoción alimentaria y/o apícola).Conocimientos sobre fuentes de financiación que acreditan las entidades solicitantes de subvenciones de fondos cofinanciados por el FEAGA (promoción alimentaria y/o apícola) para acometer las actividades de las que solicitan subvención.Conocimientos sobre las entidades intersectoriales solicitantes de subvenciones de fondos cofinanciados por el FEAGA (promoción alimentaria y/o apícola) como herramienta de análisis de la moderación de costes de los gastos que solicitan: estudio del sector, estrategia de precios, nicho de mercado.Conocimientos sobre marketing y uso de TICs en las acciones de información y promoción relativas a productos agrícolas en el mercado interior y en terceros países, cofinanciadas por fondos europeos FEAGA.Conocimientos para analizar y preparar documentación para realizar controles terreno in situ económicos-financieros a las entidades solicitantes de fondos cofinanciados por el FEAGA (promoción alimentaria y/o apícola).Conocimientos de Excel.ObservacionesContrato de duración determinada estimada de 6 meses con posibilidad de prórroga por otros 6 meses, si procede.Jornada completa.El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 17/10/2024 hasta el próximo 18/10/2024 a las 23:59 (hora peninsular).
Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.
En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.
Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor.
La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.
Con el objeto de dar cumplimiento al II Plan de Igualdad de la empresa para alcanzar una presencia equilibrada de mujeres y hombres en todos los niveles, áreas y ocupaciones donde exista desequilibrio, a igualdad de méritos y capacidades, se articulará la preferencia de contratación de la persona del sexo infrarrepresentado en el puesto. Se entiende por infrarrepresentación un porcentaje igual o menor al 40% en el ámbito de la empresa en el puesto ofertado.
Con el objeto de dar cumplimiento de la Norma RRH.09 para el Fomento de la incorporación de personas con discapacidad en el Grupo Tragsa, a igualdad de condiciones, se priorizarán las candidaturas de aquellas personas que cuenten con una discapacidad reconocida y acreditada igual o superior al 33%, siempre y cuando la discapacidad sea compatible con el adecuado desempeño del puesto.
Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos.
Cualquier contratación temporal resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente.
En caso de surgir bajas, se podrá contactar a los/as candidatos/as para ofrecer un contrato de duración determinada con una duración que variará en función del hecho causante.

#J-18808-Ljbffr



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    Descripción del PuestoGrupo Tragsa busca incorporar a un Licenciado/a y/o Graduado/a + Máster Oficial en Derecho para dar apoyo a la gestión del programa "Asistencia Material Básica".Funciones y ResponsabilidadesElaborar un manual de procedimiento de la operación.Preparar la documentación necesaria para diseñar la operación.Revisar el acuerdo marco...


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