Psicòleg/A Spe

Intress cerca un/a **Psicòleg/a** amb experiència en **l'àmbit social** per cobrir una vacant de manera estable en el servei **SPE Lira **(Servei de protecció d'emergència) que gestionem a la zona de **Salou,** **Tarragona.**

Seria per atendre a infants i adolescents del centre assegurant la cura i funcionament en la prestació del servei integral i suport social d'acord amb les seves necessitats.

**_Què farás?_**
- ** Seguiment de les situacions familiars** dels menors acollits al centre.
- **Exploració psicològica** de la situació familiar del menor la situació actual i antecedents familiars i personals en salut mental.
- **Elaborar la primera impressió** diagnòstica i hipòtesi de treball, amb l'equip.
- **Valorització de vincles **emocionals, capacitat de protecció i factors de risc en el nen/a, de la consciència de les dificultats i de la capacitat/motivació per al canvi, vinculació a recursos d'ajuda, etc.
- **Realitzar diagnòstics psicològic** de l'infant/jove, anamnesi individual i exploració de la situació emocional.
- **Exploració del nívell cognitiu**, proves projectives de personalitat, observació del joc individual i en el grup.
- **Detecció de dificultats **a nívell de salut mental.
- **Redacció d'informes **propis del centre (de seguiment i valoració, informes psicosocials ) i de derivació a servei especialitzat, si fos necessari.
- **Participar en el procés de valoració** i reunions d'equip.
- **Participar en la formulació de les propostes** necessàries per al benestar del menor i el pla de millora en coordinació amb la resta de l'equip, donar suport i orientació des de la seva disciplina a l'equip del centre.
- **Coordinar-se amb la xarxa de professionals** de recursos que hagin intervingut prèviament amb el menor, amb els diferents equips de la DGAIA o de la xarxa comunitària per al seguiment de l'infant/jove.

**_Què oferim?_**
- ** Incorporació**: podria ser **immediata**, t'estem esperant
- **Tipus de contracte**:fix-indefinit
- **Jornada**:38h setmanals
- **Horari**:de dilluns a divendres de matins i una tarda

Dilluns, dimarts, dijous i divendres de 08:00-15:30h

Dimecres de 09:00 - 16:30h
- ** Retribució**: 1.857,69€ b/m + Plus Validació 92€ (x 14 pagues).

**_Formaràs part d'una entitat enfocada i dedicada a l'àmbit social. A Intress creiem en la integració de les persones en situació de vulnerabilitat._**

**Formació acadèmica necessària**:

- Licenciatura o grau en Psicologia.
- Es valorarà positivament el Postgrau/Màster en Psicopatologia i diagnòstic clínic i en Models Parentals i la Formació en Sistèmica i/o Treball amb famílies.

**Experiència professional necessària**:

- 2 anys realitzant diagnòstics psicològics i de dinàmiques.
- Coneixement de models parentals.
- Experiència en diagnòstic en matèria de maltractament i abús infantil.
- Coneixement en psicopatologia i diagnòstic clínic.

**Coneixements necessaris**:

- Bona capacitat de redacció i comunicació.
- Nívell C de català o equivalent.
- Treball amb famílies en situació de dificultat social.
- Llei 14/2010, dels drets i oportunitats de la Infància i Adolescència.
- Sistema de protecció i tutela de la infància i adolescència a Catalunya.
- Permís B de conduir i vehicle propi

**Atres aspectes i coneixements a valorar**:

- Iniciativa i flexibilitat.
- Capacitat resolutiva en situacions d'urgència.
- Actitud empàtica i respectuosa.
- Capacitat de treball en equip.
- Capacitat de treballar sota pressió i en situacions d'urgència.
- Bon maneig d'eines informàtiques (office, correu electrònic, etc.).

**IMPORTANT: Necessari disposar del certificat negatiu de delictes penals de naturalesa sexual.**

Sobretot valorem molt les ganes d'aprendre, de treballar i generar un bon ambient a Intress

**_Si aquesta és l'oferta que estaves cercant, no ho pensis més i apunta't Pot ser una bona oportunitat laboral. _**_T'estem esperant_**
- Intress es compromet a través de la seva Política de Gestió de Persones i compromisos adoptats en l'III Pla d'Igualtat de Intress, en el seu Eix 2, a gestionar els processos de selecció externa i promoció interna amb el compromís d'igualtat d'oportunitats entre dones i homes, tant des de Intress com des de les entitats col-laboradores, que asseguraran la igualtat i dotaran de perspectiva de gènere als seus processos selectius._