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Veterinario/A
hace 2 meses
Nº de puestos:
- 1- Empresa:
- Tragsatec- Proyectos:
- Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P. (TRAGSATEC) precisa incorporar un/a veterinario/a para prestar apoyo en Huelva.
- Ubicaciones geográficas:
- Huelva
- Funciones:
- Realización de labores relacionadas con la obtención de información de espacios marinos protegidos
- Seguimiento de actividades en sus aguas mediante el recabado de información y el procesado y análisis de la misma y seguimiento de especies presentes
- Análisis de los planes de protección en vigor (eficacia, carencias), etc.
- Tipo de jornada:
- Tiempo Completo- Requisitos (obligatorios):
- Licenciatura o Grado en Veterinaria
- Nível B1 Ingles acreditado
- Carnet de conducir tipo B en vigor
- Méritos (valorables):
- Formación Básica acreditada en Seguridad Marítima
- Nível C1 Ingles acreditado
- Experiência demostrable en trabajos en el medio marino relacionados con su biología.
- Experiência demostrable de 3 años en la gestión de espacios protegidos.
- Experiência demostrable en redacción y síntesis, comunicación y transferencia de resultados.
- Carné de conducir:
- Tipo: B Imprescindible; Coche Propio: Valorable
- Observaciones:
- Se ofrece:
- Contrato de duración determinada con una duración estimada de 18 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resilencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea.
Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.
En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.
La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.
Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos.
Cualquier contratación temporal resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente.