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SferaOne como parte delGrupo Diggia es una empresa de ingeniería y servicios de construcción que tiene el objetivo de contribuir a la transición energética. Está especializada en la ejecución y explotación de soluciones de generación renovable, eficiencia energética, EV grids y mini grids. SferaOne aporta soluciones de alto valor en proyectos de energía en los 5 continentes, cubriendo el ciclo de vida de estos, desde la planificación hasta la financiación y la ejecución con la última tecnología.

Desde el departamento deEV Grids, buscamos incorporar a un/aIngeniero/a de movilidad eléctrica a nuestro equipo.

• Control de proveedores y subcontratas de obra.
• Planificación diaria de trabajos, seguimiento y supervisión de los mismos.
• Supervisión de trabajos de urbanización, de montaje mecánico y eléctrico, tanto en BT como MT.
• Recurso preventivo en obra.
• Replanteo y seguimiento de obra (desarrollo de instalación y puesta en marcha).
• Certificación de trabajos.
• Seguimiento de procesos finales: validación de instalación (OCA), legalización por parte de organismo competente, conexión a red eléctrica, etc.
• Control de calidad, ensayos, inspecciones y certificaciones con el apoyo del departamento de calidad.
• Gestión de recursos designados a proyecto.
• Supervisión diaria de obra, 100 % de presencialidad en la misma.

• Formación asociada al entorno de la construcción (Ingeniería Industrial, Obras Públicas, Ingeniería de Caminos, Arquitectura, etc.).
• Conocimientos y experiencia en obra civil, urbanización, construcción mecánica e instalaciones eléctricas.
• Formación en PRL.
• Que seas una persona organizada, con proactividad, orientada al cumplimiento de objetivos, plazos, calidad y costes.

• Trabaja con una empresa reconocida globalmente en el sector de energías renovables.
• Disfruta de un entorno laboral colaborativo y motivador.
• 23 días laborables de vacaciones, además de los días 24 y 31 de diciembre.
• Flexibilidad horaria para que gestiones tu horario de entrada y salida, y jornada intensiva durante los meses de verano (julio y agosto).
• Disfruta de la posibilidad de trabajar desde casa un día a la semana.
• Participa en actividades que fortalecen el espíritu de equipo.
• Accede a planes de desarrollo y formación continua para impulsar tu carrera.
• Mejora tus habilidades lingüísticas con clases de inglés.
• Aprovecha nuestra tarjeta de retribución flexible para transporte y comida.

Queremos gente como tú, que crea en este cambio, que aporte su conocimiento, esfuerzo y sobre todo...

Muchas ganas para hacerlo posible

¿Quieres formar parte de ese futuro?
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