Administrativos/as

hace 1 semana


Madrid, Madrid, España Grupo Tragsa A tiempo completo
Administrativos/as - Memoria Democrática (Madrid)

Vacantes Previstas:

2

Empresa:

Tragsatec

Proyecto/ Motivo contratación:

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P.

(TRAGSATEC) precisa incorporar 2 Administrativos/as para dar apoyo técnico y administrativo a las convocatorias 2021, 2022 y 2023 de subvenciones en concurrencia competitiva de actividades relacionadas con la recuperación de la memoria democrática y las víctimas de la guerra civil y la dictadura.


Lugar de Trabajo:

  • Sede Madrid Tragsatec

Funciones y Tareas:

  • Ordenación y clasificación de la documentación recibida, junto con las solicitudes de los/as interesados/as.
  • Ordenación y clasificación de la documentación que debe analizar la comisión técnica de valoración.
  • Elaboración de los anexos de la propuesta de resolución definitiva y resolución de concesión.
  • Seguimiento, verificación y control de la ejecución de las subvenciones.
  • Descarga, clasificación, ordenación y análisis de la documentación justificativa de las subvenciones.
  • Preparación de la documentación correspondiente para el iniciao de los procedimientos.
  • Tramitación de posibles alegaciones y terminación de los procedimientos.

Requisitos Específicos:

El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado 'Anexos' de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda:

  • Título oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el Proyecto Final).
  • Vida laboral y/o Contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiência requerida.

Formación:

Titulación:

  • Poseer un FP II o Ciclo Formativo de Grado Superior en la rama administrativa (Titulación Homologada en España) o experiência demostrable de al menos 6 meses como administrativo/a (Estos requisitos deberán justificarse documentalmente adjuntado el título del CFGS o la vida laboral/contrato de trabajo)

Idiomas:

  • Inglés, Nível Mínimo A2 (el nível será verificado durante el transcurso del proceso de Selección).

Experiência Previa:

  • Al menos 9 meses de experiência en gestión de subvenciones y en ejecución y control del proceso de su justificación técnica y económica

Otros Requisitos Imprescindibles:

  • Nível básico o superior de ofimática

Méritos (Valorables):

Formación:

Formación Complementaria:

  • Gestión de subvenciones

Idiomas:

  • Inglés Nível: B1

Otros Factores Meritorios:

  • Experiência de al menos 2 meses en tramitación electrónica de los procedimientos de la Administración Pública
  • Nível medio o superior de Ofimática
  • Experiência de al menos 2 meses en manejo de hojas de cálculo (MS Excel)

Observaciones:

  • Se ofrece:
  • Contrato de duración determinada estimada de 9 meses.


Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta.

La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.


En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.


Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor.


La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.


Con el objeto de dar cumplimiento al II Plan de Igualdad de la empresa para alcanzar una presencia equilibrada de mujeres y hombres en todos los níveles, áreas y ocupaciones donde exista desequilibrio, a igualdad de méritos y capacidades, se articulará la preferencia de contratación de la persona del sexo infrarrepresentado en el puesto.

Se entiende por infrarrepresentación un porcentaje igual o menor al 40% en el ámbito de la empresa en el puesto ofertado


Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos.

Cualquier contratación temporal resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento
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    hace 1 semana


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    Título Oferta Administrativos as Digitalización de datos cartográficos (Madrid) Vacantes Previstas 2 Empresa Tragsatec Proyecto Motivo contratación Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GR...< p>

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