Empleos actuales relacionados con Encargado/a de Fabricación Junior - Martorell, Barcelona - ESCOFET 1886 S.A.
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Ingeniero de Producción Junior
hace 2 semanas
Martorell, Barcelona, España Grupompleo A tiempo completoDescripción del PuestoBuscamos un profesional experimentado en la gestión de la producción para unirse a nuestro equipo en Grupompleo. El candidato ideal tendrá experiencia en la supervisión de equipos y la coordinación de procesos de fabricación.ResponsabilidadesLiderar y coordinar el equipo de producción para asegurar el cumplimiento de los...
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Ingeniero de Producción Junior
hace 2 semanas
Martorell, Barcelona, España Grupompleo A tiempo completoDescripción del PuestoBuscamos un profesional experimentado en la gestión de la producción para unirse a nuestro equipo en Grupompleo. El candidato ideal tendrá experiencia en la supervisión de equipos y la coordinación de procesos de fabricación.ResponsabilidadesLiderar y coordinar el equipo de producción para asegurar el cumplimiento de los...
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Encargado/a de Fabricación Junior
hace 4 meses
Martorell, España ESCOFET 1886 S.A. A tiempo completo1- MISIÓN Planificación y replanificar la producción de cualquier pedido de hormigón obra y multimaterial e iluminación. Dar soporte al departamento de operaciones ayudarlo a cumplir con las necesidades estratégicas de la compañía. Organizar y distribuir el trabajo entre los miembros de su equipo productivo compuesto por varios operarios...
Encargado/a de Fabricación Junior
hace 3 meses
Planificación y replanificar la producción de cualquier pedido de hormigón obra y multimaterial e iluminación. Dar soporte al departamento de operaciones ayudarlo a cumplir con las necesidades estratégicas de la compañía. Organizar y distribuir el trabajo entre los miembros de su equipo productivo compuesto por varios operarios (amasadores, montadores, gruistas,...). Se responsabiliza asimismo de la formación, entrenamiento y supervisión de los nuevos operarios. Responsable del control de calidad de las piezas que su equipo produce.
2- FUNCIONES PRINCIPALES
- Seguimiento de las ordenes de fabricación
- Modificación de la orden de fabricación siempre que sea necesario
- Ajustes entre el stock y el informado en el sistema de gestión para permitir la fabricación e informar de las deviaciones
- Recuento de stock mensual
- Crear artículos, listas materiales, hoja de ruta, cálculo de costes y activación del producto.
- Optimizar y planificar los recursos productivos de la empresa para obtener un crecimiento de la productividad a la vez que se respetan los requisitos de calidad y plazos establecidos por los clientes.
- Colaborar en la definición los procesos industriales
- Establecer una sistemática de mejora continua en el proceso productivo y cumplir los objetivos establecidos en dicho proceso.
- Participación en auditorias y 5s
- Participar reuniones top 1
- Comunicar a Dirección industrial las necesidades estructurales para las mejoras del producto, así como necesidades de recursos humanos y recursos materias primeras para cumplimiento de plazos
- Motivar, animar y colaborar en la formación de los equipos de trabajo y del personal implicado para la consecución de los objetivos de fabricación.
- Supervisar el trabajo realizado por su equipo, proporcionando las instrucciones necesarias para la corrección de posibles desviaciones.
- Cumplimentar la documentación, impresos de producción, calidad, presencia y Seguridad y Salud en el Trabajo así como de Medio Ambiente.
- Asegurar y velar por el cumplimiento de la normativa de Seguridad y Salud en el Trabajo (uso de EPIS, orden y limpieza en el puesto en el trabajo, ).
- Asegurar la obtención de los estándares de calidad previstos en los procesos y productos.
- Administrar y controlar el estado de los EPIS, maquinaria, equipos de trabajo,..
- Asegurar el cumplimiento por todo su equipo productivo de la normativa y directrices de Seguridad y Salud en el Trabajo y Medio Ambiente.
Titulación universitaria media o superior en ingeniería industrial, ingenierías materiales.
4- COMPETENCIAS GENÉRICAS
- Motivación de equipos.
- Organización.
- Trabajo en equipo.
- Compromiso con la organización.
- Orientación a las personas.
- Orientación a los resultados.
- Toma de decisiones.
- Comunicación.