Monitor/a a Turnos para Sustitucion Vacaciones en

MONITOR/

A A TURNOS POR SUSTITUCIÓN VACACIONES EN RECURSO RESIDENCIAL PARA SOLICITANTES DE PROTECCIÓN INTERNACIONAL

CONDICIONES:
Según convenio de intervención social. Categoría 3

TIPO DE CONTRATO:
Temporal por circunstancias de la producción

JORNADA:
Completa (37,5 horas semanales)

HORARIO:
Jornada de lunes a domingo (mañana, tarde o noche), según cuadrante de sustitución

LUGAR DE TRABAJO:
Peñafiel (Valladolid).

FUNCIONES A DESEMPEÑAR

• Recepción, acogida y gestiones de salida de beneficiarios/as del centro.
• Apoyo en la adaptación de usuarios/as al recurso y al entorno comunitario, así como participación en el seguimiento y evaluación de su itinerario de integración social.
• Acompañamientos personales y grupales necesarios según itinerario, para mejorar la autonomía e integración y/o para el acceso a servicios o gestión de recursos.
• Promoción de hábitos saludables con beneficiarios/as (sueño, alimentación, higiene personal).
• Velar por el cumplimiento de la normativa en el recurso.
• Promoción de reuniones de convivencia, mediación y resolución de posibles conflictos entre las personas usuarias y/o la vecindad, así como realización de intervención en crisis.
• Planificación y realización de talleres grupales para la promoción de hábitos saludables, del conocimiento del entorno y del funcionamiento general de las instituciones de la sociedad de acogida.
• Planificación y realización de actividades de ocio e y tiempo libre (contextualización social y cultural).
• Colaboración continua con el equipo de trabajo multidisciplinar para el correcto funcionamiento y el logro de los objetivos propuestos en el programa de acogida.
• Registro de las actuaciones y gestión de datos de personas usuarias.
• Colaboración en la elaboración de los informes necesarios, así como otros documentos que se precisen (expedientes, seguimientos, evaluaciones, etc.).
• Apoyo en la elaboración de memorias de seguimiento y de justificación final del proyecto, así como otros documentos en coordinación con el resto de profesionales, y propuestas de mejora del proyecto.
• Perfil/Requisitos

FORMACIÓN:
Formación profesional en integración social, animación sociocultural o similar o formación equivalente.

EXPERIENCIA:

Experiência mínima de 1 año de trabajo en atención directa con colectivos desfavorecidos, principalmente con personas migrantes y/o solicitantes o beneficiarias de protección internacional.

IMPRESCINDIBLE:

Manejo del paquete Office, Tic ́s.

Conocimientos de la realidad sociolaboral de la población inmigrante.

Conocimientos de los servicios y recursos sociales públicos y privados de la zona.

Habilidades de comunicación y gestión de conflictos. Proactividad y capacidad de adaptación al empleo y a equipos de trabajo, planificación y organización.

Disponibilidad para trabajar a turnos.

Empatía y sensibilidad social.

Certificado de delitos de naturaleza sexual actualizado.

VALORABLE:

Conocimiento de idiomas como inglés, francés, árabe u otros.

Carné de conducir B.

Certificado de discapacidad reconocida

Pertenencia a una colectivo vulnerable

• Competencias
• Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Optimismo y entusiasmo, Organización y planificación, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo
• Nível
• Empleado
• Tipo de contrato
• Jornada completa
• Duración
• Sin especificar
• Salario
• Entre y € bruto/anual
• Estudios mínimos
• Otros títulos, certificaciones y carnés
• Experiência mínima
• Al menos 1 año
• Fecha de inicio
• 08/05/202 No de vacantes
• 1

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